汪正楼律师
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3枚勋章
旷工4天,公司解除为何违法?要求是不是太苛刻?|劳动法江湖
南京生育津贴发放标准|劳动法江湖
提被迫解除,经济补偿没支持,原因在这里!|劳动法江湖
劳动合同法释义|第29条,劳动合同的履行应当做到这5点!|劳动法江湖
人社部答复:劳动合同期满,是顺延至产假结束,还是哺乳期满?|劳动法江湖
虚假报销被开除,一审:解除违法,赔80万!二审为何改判?|劳动法江湖
员工拒收邮件,就无法解除了吗?解除时间如何确定?|劳动法江湖
劳动合同法释义|第28条,劳动合同无效,工资如何确定?|劳动法江湖
设计师兼职接私活,公司解除合法吗?|劳动法江湖
实习期满继续留用,是否意味着自动转正?|劳动法江湖
在污水处理厂随地小便被开除,法院判解除违法!底线在哪里?|劳动法江湖
怪!认定违法解除,赔偿金为什么只判一半?|劳动法江湖
互殴还是正当防卫,员工提10大上诉理由,二审改判!|劳动法江湖
违法解除赔偿金,从何时计算?2008年之前的算吗?|劳动法江湖
去开家长会路上发生交通事故,是工伤吗?|劳动法江湖
写了辞职信又取回,还能要到经济补偿吗?|劳动法江湖
每周工作40小时,还是44小时?|劳动法江湖
“竞业”成“禁业”,谨防竞业限制的那些“花招”|劳动法江湖
南京:明确全市劳动人事争议仲裁管辖范围(2024.12.1起实施)|劳动法江湖
约定可以调整工作地点,公司为什么调不动,解除了还违法?|劳动法江湖
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