病假不批就强休？法院：公司拥有审批权-善世集团

2024年6月1起，18项劳动轻微违法行为不予处罚！-善世集团

新质时代推动人才升级，高精尖人才紧缺，企业如何优化引才策略？

月度回顾 | 2024年4月人力资源政策热点_善世集团

善世集团荣获华润万象生活“2023年度服务领先奖”

企业欠薪有什么后果，如何降低薪酬管理风险？-善世集团

离职签字交接就行？这有三个知识点要告诉你！_善世集团

理想汽车将裁员超过5600人，HR被动刀，为何总是他们？-善世集团

一名HR服务多少员工比较合理？| 人力资源服务配比_善世集团

标准工时制下，每周工作多少小时、每月工作多少天？_善世集团

国家发钱啦！多地提高生育保障待遇_善世集团

物管+商管双翼布局，物业企业如何增强人效竞争灵活性？_善世集团

HR注意，员工离职证明上这些话不能写！_善世集团

善世集团肇庆分公司在高新区的新办公室揭牌

新质时代，企业如何开展高质量人才盘点？| 善世集团善行者说

善世集团荣获HRoot2023年度人力资源服务机构100强

HR面试时常用的“职场黑话”一览_善世集团

2024年离职补偿金计算方式来了！一文看懂10种离职情形_善世集团

毕业答辩真题真做！善世集团与广东白云学院共建就业实践桥

激活团队生命力，CSA国际引导师培训圆满举行！-善世研究院