HR小黄鸭日记
关注
74
粉丝
1
关注
39
被推荐
IP属地:北京
10枚勋章
分享八卦一下职场那些事
全部
文章
公司提交考勤记录,能证实员工旷工吗?
2024-09-02
当心“秋老虎”发威!若员工中暑,算工伤吗?
2024-09-02
员工急辞且不办交接,造成公司损失!法院怎么判?
2024-08-27
工资延迟发放有风险,企业千万别大意
2024-08-27
迟到、请病假/事假扣全勤奖合法吗?
2024-08-20
企业加班管理 | 这些操作可能触犯劳动法
2024-08-20
女员工领取生育津贴,公司还需支付产假工资吗?
2024-08-13
全员竞聘有风险?企业小心背后的4大坑
2024-08-13
公司销售主张高温津贴,法院会支持吗?
2024-08-13
中专学历冒充硕士入职5个月,月薪8万!公司能告员工退钱吗?
2024-08-06
乾通嗖嗖行业私董会落地成都,智慧碰撞“人效跃升”新策略
2024-08-06
员工上班时受伤,治疗休养期间工资以什么标准付?
2024-07-23
简历投递无人问津?HR如何高效完成招聘业绩?
2024-07-23
员工一年“迟到”98次被解雇,公司被判赔18万?
2024-07-23
辞退试用期员工惹上大官司,试用期HR注意事项
2024-07-16
员工虚报住宿费440元被解雇,官司一路打到高院,结果...
2024-07-16
7月起调基!2024全国社保公积金调基最新政策总结
2024-07-11
压一个月发工资,员工这个操作...公司被判赔4.6万元!
2024-07-08
微信聊天截图可作为劳动纠纷的证据吗?
2024-07-08
企业员工待岗合规性操作建议
2024-06-25
正在载入...
公司提交考勤记录,能证实员工旷工吗?
2024-09-02
当心“秋老虎”发威!若员工中暑,算工伤吗?
2024-09-02
员工急辞且不办交接,造成公司损失!法院怎么判?
2024-08-27
工资延迟发放有风险,企业千万别大意
2024-08-27
迟到、请病假/事假扣全勤奖合法吗?
2024-08-20
企业加班管理 | 这些操作可能触犯劳动法
2024-08-20
女员工领取生育津贴,公司还需支付产假工资吗?
2024-08-13
全员竞聘有风险?企业小心背后的4大坑
2024-08-13
公司销售主张高温津贴,法院会支持吗?
2024-08-13
中专学历冒充硕士入职5个月,月薪8万!公司能告员工退钱吗?
2024-08-06
乾通嗖嗖行业私董会落地成都,智慧碰撞“人效跃升”新策略
2024-08-06
员工上班时受伤,治疗休养期间工资以什么标准付?
2024-07-23
简历投递无人问津?HR如何高效完成招聘业绩?
2024-07-23
员工一年“迟到”98次被解雇,公司被判赔18万?
2024-07-23
辞退试用期员工惹上大官司,试用期HR注意事项
2024-07-16
员工虚报住宿费440元被解雇,官司一路打到高院,结果...
2024-07-16
7月起调基!2024全国社保公积金调基最新政策总结
2024-07-11
压一个月发工资,员工这个操作...公司被判赔4.6万元!
2024-07-08
微信聊天截图可作为劳动纠纷的证据吗?
2024-07-08
企业员工待岗合规性操作建议
2024-06-25
正在载入...