大秦论道

7月数据，出来了！

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创业板已抹去年内全部涨幅！

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工资是真的高，挺好！

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7月28日晚，AI芯片企业寒武纪正式披露《2026年限制性股票激励计划(草案)》，一份覆盖面极广的员工持股方案正式浮出水面。
公司本次计划合计授予500万股第二类限制性股票，占公司总股本的0.80%，授予价格统一为750元/股。方案拆分为两部分，首次授予400万股，另外预留100万股用于后续人才吸引。首次授予部分面向945名激励对象，按照2025年末公司员工总数计算，覆盖比例高达 85.37%，意味着超过八成员工被纳入激励范围，包括高管、核心技术骨干与各类核心在岗人员。简单测算:400万股分给945人，人均获配约4232.8股。7月28日寒武纪收盘价为1128元/股，每股账面价差为378元，理论人均账面浮盈大约160万元。但是高额浮盈并非唾手可得，方案设置了严格的梯度营收考核门槛，这也是这份激励计划的最大看点。针对不同批次员工设置差异化考核· 分享 23 47 50

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老师是托举学生登高的人，而不是窃取学生果实的人！做为导师绝对可以进去安排个最好的位置，却趴在窗边在看！

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最难的是从A7到A8，稍有不慎，就会滑落，而且a8基本上很难靠时间去抗了，得有招！

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量化交易量很大！

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这个星愿听的不多，竟然充上了第一，厉害！