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19白睿：组织管理幅度设计标准
2025-03-17
07:17 -
18白睿：如何确定组织管理幅度大小
2025-03-17
11:18 -
17白睿：组织管理幅度影响因素
2025-03-17
09:36 -
16白睿：组织管理幅度的多多益善
2025-03-13
09:32 -
15白睿：组织管理层级对人力资源管理的影响
2025-03-13
07:47 -
14白睿：组织管理层级控制组织高耸或扁平
2025-03-13
08:59 -
13白睿：组织管理层级的经典理论：安东尼结构
2025-02-16
12:43 -
12白睿：组织管理层级设计是组织的高度
2025-02-16
09:50 -
11白睿：传统企业组织四大中心制
2025-02-16
11:51 -
10白睿：组织扁平化快速发展的神话
2025-02-01
06:54 -
9白睿：组织诊断标杆企业借鉴法应用
2025-02-01
08:21 -
8白睿：组织诊断组织访谈结论应用
2025-01-14
09:57 -
7白睿：组织诊断组织访谈提纲
2025-01-13
17:32 -
白睿：人才复制的岗位胜任力模型工作坊
2025-01-13
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白睿：管理者角色转变与管理技能提升
2025-01-12
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白睿：组织设计与业务流程重组
2025-01-12
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白睿：组织发展全景图：组织架构设计
2025-01-12
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白睿：组织诊断模型方法实践课
2025-01-12
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6白睿：组织发展经典工具：组织职能诊断
2025-01-11
22:00 -
5白睿：组织发展经典工具：组织健康问卷
2025-01-09
15:40
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2025-01-12
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