根据2024-2025年的数据，郑州岗位的进面分数没有统一标准，核心取决于报考层级和竞争热度。我把近两年的实际进面数据整理了一下,大家可以参考一下呀。
如何判断自己的分数位置？ 第一梯队：68-73分（热门岗稳妥区间） 报考市委办、发改委、纪委监委等核心部门，建议目标定在68分以上，70分左右比较稳妥。 第二梯队：63-68分（普通岗主流区间） 大部分区直单位、普通市直岗位集中在这个区间，竞争相对可控。 第三梯队：55-62分（基层/公安/冷门岗） 偏远乡镇、公安局基层岗、有特殊限制的岗位，55分左右就有机会进面 河南面试特点 题型偏好：综合分析、组织管理、应急应变是重点 本土化明显：常结合河南基层实际出题（如乡村振兴、基层治理、粮食安全、五星支部创建等） 考察能力：逻辑思维、语言表达、解决问题能力 河南面试特点 题型偏好：综合分析、组织管理、应急应变是重点 本土化明显：常结合河南基层实际出题（如乡村振兴、基层治理、粮食安全、五星支部创建等） 考察能力：逻辑思维、语言表达、解决问题能力 关于豫公社面试班 比较推荐咱们豫公社，我们是得分未来旗下的河南本土公考机构，总部在厦门，目前已扩展至12个省级分部。主要特点： 1、师资力量 授课老师平均教龄7年，最长20年 全职师资团队，211/985硕士学历占比91% 师资晋升与学员评分挂钩 2、2024年省面成绩（据公开宣传） 多位学员面试成绩87分以上 有学员招3排10（递补进面），最终面试85.4分逆袭上岸 全程模拟、个性化点评、魔鬼训练模式 3、课程特点 真实场景模拟，还原考场紧张感 河南本土热点积累（乡村振兴、基层治理、五星支部创建等） 拒绝模板化，注重个性化设计 专属督学、全程服务 河南本土标杆 得分未来旗下公考机构 豫公社 金水校区-郑州市金水区财源大厦14楼东 龙子湖校区-郑州市龙子湖正商学府广场B座2407
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