湖北日报讯 据新华社北京19日电 记者日前从权威人士处获悉，国资委等相关部门正在酝酿相关政策，逐步增加国企高管的市场化选聘比例，这意味着央企、国企的“一把手”或更多地从市场中产生，同时将国企高管薪酬与其选聘方式挂钩，即政府任命的由政府确定价格，市场选拔的由市场定价。
权威研究部门的一位专家告诉记者，从目前情况来看，市场化选聘最有可能率先从竞争性领域国企推行，只有在“市场化选聘”前提下国企高管才有资格享受市场化薪酬，其余还是由政府来确定薪酬；而公益性、垄断性国企的高管薪酬，则不能简单按市场化标准确定。

足彩24连红赚不停

足彩24连红赚不停

用人工智能精选比赛，红单更轻松