前言
俞莉老师从南方医科大离职，我觉得是件好事情，最起码他用行动证明了自己的理念。但行好事莫问前程，生命至上福报更大，坚持自己认为对的就行了。
正文
至于官老爷那一派的作风，他完全可以不用理会，没有关系，我觉得他的做法是对的！大家有没有思考一个问题，如果俞莉老师没有从南方医科大离职，那么她就要接受这样的处分。这就意味着她以后不能和领导们对着干，也不能挑战学校领导的权威，更不能违背学校领导的命令。
所以如果俞莉老师还继续留在南方医科大学，他以后再遇到治病救人和上课两件事情发生在同一时间的时候，他就不能再选择先治病救人再去上课了，因为这样又会违反学校的规定，还同样会受到处分。
所以我觉得俞莉老师离开南方医科大学是一件好事情，我们没有必要为此感到惋惜和伤感！这件事情只要心存善念的人都知道该怎么选择。余莉老师正是因为心存善念，他知道医者仁心的道理，他知道救人一命积累福报！
如果就因为这件事情，学校扣发他5月份的奖金2000块钱，并且全院通报批评，还取消他本年度考评，评优评先资格。那只能说明这个学校规则太过死板，而且他们太重视留学生的言论和口碑，说白了就是个别人崇洋媚外的人。所谓的学校决定我觉得应该是个人的决定，那个人他就是一个崇洋媚外的人！
余丽老师能够勇敢的从南方医科大学走出来，但是其他的人呢？他们敢不敢？他们有没有这种胆量？我相信其他人也是敢怒不敢言，甚至有些人为此暗暗高兴，因为走了一个俞莉老师竞争压力变小了，以后他评优评先的资格就有了。
其中留下来的这些老师教授和医生，他们以后都知道俞莉老师就是他们深刻的教训，以后碰到治病救人和上课发生在同一时间的时候，他们永远都会选择先上课，因为先保证上课才不会犯错误，但是如果先治病救人而耽误了上课，有可能会犯错误。
所以这个时候就体现出来人性的自私一面。那些南方医科大学的老师教授们，为了自己的工作，为了自己的社会地位，为了自己的工资待遇，他们不得不在面临选择的时候，去选择按照规则办事，他们不再拥有医者仁心，他们把自己的善良默默的收起来了！
所以我为俞莉老师的离开感到高兴，因为这样的领导不能心存善念，没有慈悲心，他能带出来好的学生吗？带不出来的。而我们祖国需要的是能够在危难时刻挺身而出的人，而不是抱着规则守旧死板的人！
写到最后
所以我相信一定会有更好的医院接纳俞莉老师，而且俞莉老师的医者仁心也会在其他的学校和医院发扬光大，会鼓舞更多的医生把治病救人放在首位！
（图片来自网络，如有侵权联系删除）
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