网易科技讯 12月29日消息，据台湾联合新闻网消息，受到全球经济不景气影响，华硕面对市场疲软的挑战，今年年终奖金将会比去年缩水三成。华硕强调，明年上半年市场前景不明，目前没有无薪假的计划，只是薪资策略会非常保守。

受金融海啸波及，全球裁员减薪新闻不断，华硕今年第四季表现低于预期，加上各法人机构普遍看坏电子资讯下游产业明年的表现，华硕初步规划，今年年终奖金约一个月至两个月间，与去年年终奖金平均两个月相比，缩减幅度近三成。

据了解，由于今年是华硕分家元年，今年来人力增加了近三成，约4300人，虽然今年营收预估2700亿元，比去年成长近两成，但受市场急冻影响，今年获利可能衰退，在此情况下，华硕明年对员工各项薪资福利规画，将采极保守策略。

华硕表示，明年市场情况究竟多糟并不明朗，但已有咬紧牙关度过难关的心理准备，华硕虽不会裁员、也没有休“无薪假”的计画，但明年对员工待遇将会相当保守。

华硕表示，华硕今年年终奖金虽将缩减，但与市场平均情况相比，仍不算太差；此外，华硕今年营收获利虽不如预期，但仍处获利情况，因此尾牙照常举行、奖品也不会缩水。

华硕今年前11月营收2508亿元，今年预估营收约2700亿元，约比去年成长二成；今年预估主机板出货量约2200万片、笔记型电脑出货量570万台、易PC出货量500万台；华硕今年前三季税后纯益分别是70亿元、56亿元及63亿元，随景气急冻，第四季获利挑战恐怕不小。