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全市人才资源总量达到310万人，较“十三五”末增长近80万人，济南连续4年获评“中国最佳引才城市”、连续2年入选“全国人才友好型城市”……“十四五”期间，济南人才工作交出了一份耀眼答卷。

人才，是一个城市高质量发展的第一资源、战略资源，是转型之要、竞争之本、活力之源。近年来，济南全力构筑“天下泉城，人来无忧”全生命周期人才服务体系，持续打造“我在济南刚刚好”城市人才IP，建立完善“一节一赛、一会一礼、一校一行+海右人才传播矩阵”“6+1”人才招引体系，城市人才吸引力不断增强。

聚力优化创新创业生态，增强发展内生动力。2026年济南市政府工作报告提出，全力打造人才集聚高地。高水平创建济青国家吸引和集聚人才平台，统筹推进人才评价、人才支持、校地合作等领域改革，动态优化人才政策“双30条”，提升“海右”系列人才工程，大力引育科技领军人才、卓越工程师、高技能人才。高水平办好新动能创新创业大赛、高层次人才招引大会等引才活动，支持校友经济创新发展。持续优化“天下泉城、人来无忧”全生命周期人才服务体系，全力推进青年发展友好型城市建设。

以城聚才、以才兴城，济南正迈向崭新未来。

记者：高家涛 李志洋

美编：高阳

视频：殷庆轮

编辑：高家涛

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