回顾2026年春季市场招聘情况,《人民日报》近期发文,记者对各地人社部门、人力资源服务机构等提供的春季招聘数据进行分析发现,2026年一季度以先进材料、新一代信息技术、新能源汽车等为代表的新质生产力行业招聘需求呈现明显活跃态势。
薪资排行榜
以下行业职位需求增幅明显:
机器人、新材料行业职位数同比增长均超三成,增幅最为明显;
光电子、人工智能行业职位数同比增长近两成;
航空航天、船舶制造行业招聘职位数同比增长两成;
新能源汽车零部件行业职位数同比增长超10%。
以下行业职位平均薪资:
1.机器人、新材料、光电子领跑前三,平均招聘月薪均突破10000元;
2.人工智能工程师平均招聘月薪达到了20804元;
3.芯片工程师、移动研发、软件研发紧随其后,薪酬分别为17790元、16624元、15816元。
在专业方面,计算机科学与技术、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、软件工程、电子信息工程是企业需求排名前五。
岗多人少,人才紧缺
招聘数据显示,一批关键核心技术岗位仍然是“岗多人少”,人才紧缺。
在新一代信息技术领域,数字后端工程师岗位的需供比高达6.43,即6个以上的岗位等待1位合适的人才。
在新能源汽车领域,智能驾驶系统工程师的需供比达到16,紧缺程度位居前列。
在新材料领域,材料工艺工程师的职位数同比激增了131%,但符合要求的高复合背景人才供给却跟不上。
在新能源领域,随着产业迈向智能化,算法工程师的需供比达到了3.58。
根据以上2026年春季市场招聘情况,小K也汇总了可以衔接到以上热门专业的院校信息:
伯明翰大学
BEng (Hons) Mechatronic and Robotic Engineering
BSc (Hons) Artificial Intelligence (AI) and Computer Science
BEng (Hons) Mechanical Engineering
BEng (Hons) Electronic and Electrical Engineering
MSc AI in Management
格拉斯哥大学
BEng (Hons) Aerospace Systems
BEng (Hons) Mechanical Engineering
BEng (Hons) Electronics and Electrical Engineering
MSc Software Development
MSc Aerospace Engineering and Management
MSc Mechanical Engineering
诺丁汉大学
Computer Science with Artificial Intelligence BSc (Hons)
Mechanical Engineering BEng (Hons)
Advanced Materials MSc
Electrical and Electronic Engineering MSc
Mechanical Engineering MSc
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