文 | 猫姐
图片 |替替
本文字数 |1185
这是老陆不老为你写的第525个故事
01
“社会化程度低”的核心问题，不是嘴笨或内向，而是他们从未真正学会站在别人的位置上考虑问题，缺乏一套内化的社会行为规则。
老家有个亲戚，没啥大本事，但总喜欢侃侃而谈。
谈的也都是一些陈芝麻烂谷子的小事，我们去参加别人婚礼的时候，他在酒席上讲自己的事，讲自己出门打工遇到的林林总总，其实在酒席上没人愿意听他侃大山，大家埋头吃饭，表面上附和一下，内心都在想，这人吹牛呢。
他聊天永远只讲自己的事，无论大家在讨论什么事，他都会把话题引到自己身上来，听不见别人的感受，只在乎自己。
如果大家在谈论一件事情，别人的意见和他不同，他会胡搅蛮缠，抬杠，怀疑对方，或者提高嗓门，试图用野蛮的行为来证明自己说的是对的，即便是很心平气和的跟对方交流，他也会有一万个不服气。
社会化程度高的人，不一定话多，也不一定圆滑。但有一个共性：知道边界在哪，做了事情会为后果负责，跟人相处时会下意识考虑对方感受。
乔布斯说：我特别喜欢和聪明人交往，因为不用考虑他们的尊严，聪明人并不是没有尊严，而是他们更关注自己的成长，时刻保持开放的头脑和心态，而不是捍卫面子，不是想方设法证明自己，我没错。
02
人品没问题，但社会化程度太低的人，一定要主动远离。
这类人不坏，不偷不抢，甚至看着单纯老实，但相处起来极其消耗人。他们不懂人情世故、不懂换位思考、不懂社会规则，活在自己的逻辑里，最后所有沟通成本、情绪内耗，全由身边人买单。
真正的社会化，不是圆滑世故、不是阿谀奉承，是懂得守分寸、知利弊、懂包容、会共情。而社会化低的人，最大的特点就是极度自我，永远只看自己的感受。
我之前公司有个同事，学历高、业务能力也不差，就是没人愿意和他搭档。
开会别人提不同意见，他默认是针对自己，当场摆脸色、怼人；团队分工，只挑轻松的活，吃亏一点就耿耿于怀；别人帮他是理所应当，他帮别人一次就四处念叨。
大家慢慢都疏远他，不是排挤，是太累了。和他相处，你要小心翼翼照顾他的情绪，要包容他的任性，明明是正常的职场协作，在他眼里全是针对和不公。
最后他常年评优落选、升职无望，还觉得所有人都对不起他。
生活里也是同理。有些朋友，遇事永远只会抱怨，从不反思自己。聚会从不守时、借钱不懂归还、说话不分场合、做事不顾后果。你跟他讲规则，他说你太现实；你跟他讲分寸，他说你太矫情。
他们一辈子活在自己的认知闭环里，永远觉得自己没错，错的是环境、是别人、是运气。
最可怕的是，和这类人相处久了，会悄悄拉低你的认知、消耗你的气场。你讲道理，他讲情绪；你讲格局，他讲私利；你想好好解决问题，他只想发泄脾气。
成年人的社交，最顶级的自律，就是筛选圈子。远离社会化低的人，不是嫌贫爱富，不是趋炎附势，是自保。
关于我：
我写公众号十年了
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