本文转自：人民日报客户端
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如何理解关于运用监督执纪“四种形态”的规定？
《中国共产党纪律处分条例》第五条对此作出规定，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央总结党的历史经验，把握全面从严治党新要求，创造性提出并实践监督执纪“四种形态”，以高压态势作为坚强后盾，强化日常管理监督，着力防微杜渐，让党员、干部更加真切感受到严管就是厚爱，治病为了救人，更加严格地要求自己。
要准确把握监督执纪“四种形态”的内容
第一种形态：经常开展批评与自我批评，及时进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉，让“红红脸、出出汗”成为常态。
第二种形态：党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数。
第三种形态：党纪重处分、重大职务调整的成为少数
第四种形态：严重违纪涉嫌犯罪追究刑事责任的成为极少数
监督执纪“四种形态”是辩证统一的有机整体，每一种形态都是全面从严治党的利器，“四种形态”环环相扣、层层设防，既针对苗头性倾向性问题，又覆盖各种违纪行为；既是理论，也是方法，体现着党组织对犯错误同志的教育、帮助和挽救，是对全面从严治党战略方针的创造性运用。
要在用好第一种形态上下功夫
在监督执纪“四种形态”中，第一种形态是基础。运用好第一种形态，守牢守好这道防线，党员、干部就能不犯或者少犯错误。各级党组织要切实落实全面从严治党主体责任，主动、严肃、具体地履行日常管理监督职责，敢于“红脸”、“出汗”，用足用好第一种形态，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
（来源：中央纪委国家监委网站）
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