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2020年只剩还不到10天的时间了
这意味着国考的笔试成绩即将到来
很多小伙伴咨询邦邦
“国考的面试形式有哪些?
他们之间的差别在哪儿啊”
这个基础的面试问题
邦邦今天带着答案来了
让你一秒告别面试小白
结构化面试
结构化面试的意思就是同岗位的竞争考生会被分到同一组,在规定的时间内,面对同一组考官回答同样的问题。题目相同,考官相同,打分规则相同,答题时间相同,考生依次进入考场。
这种面试方式可以充分保证考试的公平性。由于每年各个省份面试题目类型相似,并且题目类型基础题型+变形题也就十种左右,所以备考起来也相对简单。而且一通百通,能应对好各个省份,通过了解其他省份的题目也可以应对。
结构化小组面试
这种面试形式在2018年的国考税务系统正式拉开帷幕,之前海南曾经实验过几年,不过没有完全普及。这种面试形式和结构化面试的区别在于,面试题目有了创新变化,比如时间冲突题、统筹题、反驳题的出现导致和过往的结构化传统题型有了解答逻辑的区别,但是所考的内容没有太大变化。主要测评综合分析、应力应变、组织管理等传统题型的解题能力,解题上属于换汤不换药。但是,重点是答题形式发生改变,它的规则是3或4人同岗位考生为一组,提前10到15分钟考室外看题审题,提供纸笔,可以打草稿。审题结束后,3人同时进入考场,开始答题,答题顺序是
第一题,A先答题,时间2分钟,之后是B同学答题,时间2分钟,最后是C同学答题,时间2分钟
第二题,B先答题,时间2分钟,之后是C同学答题,时间2分钟,最后是A同学答题,时间2分钟
第三题,C先答题,时间2分钟,之后是A同学答题,时间2分钟,最后是B同学答题,时间2分钟
三道题答题完毕后考试还没有结束哟,因为还有点评缓解,怎么点评呢?
首先A同学分别点评B和C同学,时间各两分钟。并且B同学和C同学依次对A同学进行回应,各两分钟。
其次B同学分别点评A和C同学,时间各两分钟。并且A同学和C同学依次对B同学进行回应,各两分钟。
最后C同学分别点评A和B同学,时间各两分钟。并且A同学和B同学依次对C同学进行回应,各两分钟。
整个流程除超时会被打断,考官原则上不给其他同学提醒时间。如果被提醒会被扣分。
无领导小组讨论
无领导小组它是通过一定数目的考生组成一组(8—10人),进行一小时左右时间的与工作有关问题的讨论,讨论过程中不指定谁是领导,也不指定受测者应坐的位置,让受测者自行安排组织,评价者来观测考生的组织协调能力、口头表达能力、辩论的说服能力等各方面的能力和素质是否达到拟任岗位的要求,以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点是否符合拟任岗位的团体气氛,由此来综合评价考生之间的差别。包括提纲准备,个人陈述,自由讨论,总结陈词四个阶段。
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