报名成功后扫描添加以下个人二维码，通过后邀请加入招聘通知群，后续招聘安排群内统一通知。

张干事：添加养育中心干事微信号

王干事：添加养育中心干事微信号

2. 报名时间：2022年1月5日--2022年2月5日

3.所需材料(后续招聘考试现场补交)：

①本人近期免冠一寸彩色照片两张;

②身份证、毕业证、学位证等相关证件原件及复印件;

(二)综合考核

考核分为笔试与面试，笔试合格者进入面试。最终成绩根据笔试、面试成绩综合评定。

(三)健康体检

拟录用人员由管理中心统一组织在紫云县人民医院体检，体检不合格不予录用。

(四)签定合同

考试、体检均合格后将与县卫生健康局签订正式劳动合同,并指定到紫云县各婴幼儿照护服务指导中心工作。

六、

工资待遇

1、薪酬参考范围1800-2600元/月(含绩效工资和个人社保缴纳部分)，试用期工资为1800元/月。

其他福利：

·按照国家规定统一缴纳社保(五险)

·补充缴纳商业保险

·节日福利及高温补贴

·每年享受6天带薪年假，根据入职时间，每满1年增加年假一天

·法定节假日正常休假

2、合同期2年，试用期为2个月，试用期满，经考核合格后转正。合同期满表现优异者再次续签。

3、工作时长：周一至周六，每天工作6小时。

七、

招聘工作纪律

1、招聘工作严格按照公开、公平、公正、择优的原则，接受社会的监督。

2、招聘工作及招聘结果由紫云自治县婴幼儿照护服务管理中心和浙江省养育未来儿童早期发展行动研究中心全权负责，任何组织和个人不得干扰招聘工作。

3、本通告最终解释权属紫云自治县婴幼儿照护服务管理中心和浙江省养育未来儿童早期发展行动研究中心。

详情咨询：

韦老师182-2476-0921(同微信)

紫云自治县婴幼儿照护服务管理中心

2022年1月5日

原文标题：紫云自治县“家长学校养育未来”婴幼儿照护服务中心公开招聘合同制养育师的公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/cTbp-JFplf76aoMqW8F2Rw