6月10日，滨州经济技术开发区党工委委员、组织部部长盖娜带领区组织部副部长及相关工作人员到魏桥国科科技园、山东超越地源热泵科技股份有限公司就人才工作进行实地调研。
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在魏桥国科科技园组织部与企业相关负责同志通过线上线下的方式进行了深入细致的交流，详细了解魏桥国科研究院、魏桥教育集团、国科天骥等单位人才队伍建设规划等基本情况，掌握企业高层次人才缺口及面临的突出问题，摸清企业在人才引进、人才政策、家属安置、子女入学等方面的需求，并发放“招才引智金政十条”宣传册，介绍各级人才扶持政策，帮助企业梳理能够享受到的优惠扶持政策。
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在山东超越地源热泵科技股份有限公司，组织部与企业负责人就博士后工作站的申请、产学研基地的设立、柔性引才、职称申报、专业技术人才、高技能人才等方面问题进行深入交流。针对企业提出的相关问题，组织部将在持续做好政策兑现的基础上,进一步创新人才服务保障机制，努力为特色产业和区域经济发展提供坚强人才支撑。
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近期，开发区组织部将针对区内规上企业持续开展人才工作专题调研，听取企业意见建议，借鉴省内外先进地区经验，结合我区实际，进一步充实完善相关人才政策，打造良好的人才生态环境，助力开发区高质量发展。
通讯员 黄娇 吴凌艳 报道
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