引言
其实目前国人的养老意识还是比较强的，所以很多人从年轻开始就定时缴纳保险，一直到退休。为的就是等到自己干不动了没有收入的那一天，也能靠着养老金保证基本的生活。
我国的社会保障制度也在不断的完善当中，就在今年，养老金实现了全国范围内的第17次连续上涨，有着非比寻常的意义。但是就在诸多退休人员内心窃喜的时候，国家人社部也公布了我国准备延迟退休的大致内容。
一方面，延迟退休选择逐步推进的方法，具体实施方法就是每隔一年，将延迟退休的年龄延后几个月的时间。这样渐进式地把我国退休人员的年龄延迟到65岁，目的是为了降低延迟退休给各行各业带来的影响。延迟退休方案公布，70后不会受到什么影响，有3类人将受较大影响。
另一方面，推迟退休年龄对所有人都一致，而是采用合理化的退休制度。也就是说，可以根据不同行业、不同工种、不同岗位采取不同的退休制度。比如对于很多体力劳动者，理论上是可以允许他们提前退休的。
但是对于像机关事业单位、公务员、企业高管等人才，还是会采用延迟退休制度。有的人并不明白，人口老龄化已经很严重了，延迟退休对于我国的国情有什么必要性吗？其实原因主要有以下几点：
首先，我国现在的退休年龄规定是50岁-60岁之间，男性和女性之间有所不同。这个规定是解放前制订的。在当时的情况下，我国居民的平均寿命是60岁。但是现在，医疗和生活条件的改变让我国居民的平均寿命提高到了77岁。
如果还按照解放前制订的退休年龄，显然是不合理的。和很多西方国家规定的65岁退休相比，我们还是有提高退休年龄的必要的。其次，正是因为中国的老龄化问题严重，中国目前60岁以上的老人超过了2.6亿。
这个数值在十年后很可能会达到3亿。但是，90后、00后年轻人的数量并没有显著提高，反而越来越少。最后，为了符合国情需要，我国已经全面放开二胎政策，但是新生儿出生率却继续呈现下滑的趋势。
有权威专家认为，未来我国很可能会出现出生率低于死亡率的情况，人口数量最终负增长。那么问题就来了，将来越来越多的老年人该由谁来赡养？所以从这个角度而言，延迟退休的目的，其实在于解决未来养老金可能会出现不够的情况。
但是，从目前人社部的消息来看，延迟退休会在“十四五”期间正式落实，还需要10年左右的过渡期。我们知道，70后的职工最大的现在已经51岁了，今年也将退休。所以这样来看，延迟退休政策基本不会对70后的退休群体造成什么影响。
他们还可以按照现有的退休年龄政策办理退休。虽然70后不会受到什么影响，但是还有不少群体是会受到延迟退休影响的：
一.80、90后。90后群体工作的时间并不算太长，等到他们退休的时候，退休年龄肯定已经完成了渐进式推进，推迟到了65岁。但是如果90后从事的是医生、律师、教师等行业，这个政策其实是一件好事，这意味着他们以后可以拿到更多的钱。
二.马上快到退休年龄，但是保险没有交够十五年。对于这个群体而言，延迟退休其实是有好处的。这样他们就可以有机会把保险交够十五年，以后退休可以正常领取养老金。但是这也仅仅只是适合那些距离交够15年时间没差太多的人。
三.户口本或档案里面记录的年龄与实际年龄不符合。过去对档案的记录很可能会出现问题，导致不少人实际年龄和档案上记录的年龄是不一致的。
假设你的真实年龄大于档案里的年龄，你就吃亏了，要多上几年的班。但是如果你的真实年龄小于档案里的年龄，你就占便宜了，这意味着你可以提前办理退休。
延迟退休方案绝对不是国家想当然的事情，这是各个部门综合国情深思熟虑决定的结果。对于有些人而言，这个政策是一件好事情。但是对于有些人而言，这个政策不是什么好事。
结语
正所谓凡事有利有弊，我们还是应该用辩证的眼光来考虑这件事情。那么，对于你而言，延迟退休年龄是好事还是坏事呢？
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