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——记张家港市冶金园(锦丰镇)建设村党委书记黄桂华

本报记者 杨溢 陈梦娇

金秋10月,张家港市冶金园(锦丰镇建设村里的“共享菜园”迎来了丰收的季节。老党员陆汉成带着大伙儿在“共享菜园”里采收蔬菜,打包装车,准备送到村里的困难群众家里。

“还是我们‘兵支书’主意多,在闲置地块上建起‘共享菜园’,不但美化了居住环境,还能帮助有需要的人,可谓一举多得。”陆汉成说。

老陆口中的“兵支书”说的是建设村党委书记黄桂华。黄桂华当了20年兵,2012年从营长岗位上转业到张家港市冶金工业园(锦丰镇)工作,去年6月到建设村担任村党委书记。

从军官到“村官”,转换新战场,黄桂华立下了新目标——带领建设村争创“全国文明村”。 黄桂华结合美丽村庄建设,将前些年拆旧复垦的40多亩空地进行重新规划,整体打造“共享菜园”,分配给村里文明标兵户种植。

菜园里布置着田园小品,修建起健身步道,平时这里是村民休闲健身的好去处、孩子们亲近自然的“打卡地”,到了丰收季,这里更是爱心涌动的“绿色银行”,成为村民们互帮互助、共建共享的文明空间。

小菜园“种”出小美好,数字化带来新思路。今年,“智治建设”小程序正式上线,通过小程序,村民可以将日常生活中发现的环境问题或服务需求上传到村里的大数据平台。后台工作人员将问题分类后及时“派单”给条线工作人员,予以处理反馈,搭建起“点单+接单+派单+评单”的问题反馈闭环处理平台。截至目前,“智治建设”小程序累计收集人居环境、垃圾分类等各类问题诉求65条,全部得到解决并及时答复。

小程序中的“工分园地”板块,还会将村民的每一个文明行为记录为“工分”,这些“工分”可用来兑换生活用品,以此调动村民参与文明创建的积极性。

“要建设文明村,就要让每位建设村村民都成为建设者。”黄桂华还创新打造“股长议事制”乡村治理模式,遴选出有能力、有威望、责任心强的15名党员和退役军人聘为“村股长”,围绕村里的难点热点问题,建立群众说事、党员问事、集中议事、定期评事的“日周月季”议事机制;推出“乡村夜话”系列活动,村“两委”班子成员利用晚上休息时间走进村组庭院听民声,简单问题当场解决,一般问题尽快解决,复杂问题协商解决。

建设全国文明村,要让老百姓有真真切切的获得感。在黄桂华的推动下,去年底,《建设村村民福利待遇实施细则》获村民代表大会表决通过,从娃娃出生到青少年升学到适龄妇女生育到村民百年,从重大节日慰问金发放到老年人医疗和养老支付,16项村民福利兜住民生保障网;创新打造“田间舞台”文化品牌项目,把文化大舞台搬到田间地头,让村民在家门口乐享文化盛宴;黄桂华还自掏腰包资助村里困难学生,并发起成立由辖区退役军人企业家组成的爱心队伍,通过公益结对、爱心走访等活动,凝聚“弱有众扶”的向善正能量。

黄桂华说:“在部队,我是名老兵,在乡村振兴的路上,我还是名新兵。我将坚守初心使命,以军人的果敢和担当,带领全体村民逐梦乡野,把建设村打造成‘有乡村生活品质、有生态环境优势、有江南文化特色、有浓浓情怀乡愁、有文明清新风尚’的现代化新农村。”

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