有战友咨询：军人转业以后更适合去哪个单位呢？地点：县级市。职级，科员，可享受4级主任科员工资待遇。别人推荐的单位有：1.公安局，2.司法局，3.卫建委，4.市监局，5.医保局。希望得到分析支持。

作为一名军转干部，在体制内目前从事组织人事工作。因为工作关系，对于题主提到的问题，有一定的了解。从一名军转干部的角度谈谈军人转业适合那些单位，仅作为个人的看法。军人转业，再具体点说就是军官转业，全国安置政策基本上大同小异，有的地方按照档案分数与文化分数的综合排名，按分选岗；有的实行的是双向选择，自己可以选择有意向的单位，并投递简历，单位同时也可以与有能力、有专业，比较看好的军转干部直接联系洽谈，双方满意基本就能定局。军官转业适合去哪里，跟最后能去哪里还是不同的，原因在于得看编制部门最终能够提供哪些部门的空缺编制？

抛去编制不谈，军官转业适合去什么部门呢？个人觉得应该跟转业干部的专业、喜好、家庭、背景等密切相关，选择适合自己的，而不是一味地选择高大上部门。当然，有人调侃大家转业时最好能选择钱多事少离家近、位高权重责任轻的单位上班。问题是，现在还有这样的单位吗？以目前的营商环境、绩效评比来看，大多数单位都是老老实实夹起尾巴做人，至于钱多钱少还真是半点不由人啊。从转业干部个人实际情况和近几年本地转业干部的安置情况来看，以下几个单位如果有可能的话可以首选：

1.财政局。作为一个地方的财政部门，绝对的实权机关，特别是如果当地财政状况一般的话，财政局更加能凸显出权力的重要。无论是工作经费还是干部福利，能不能发、什么时候发，发多少比例，除了两办、纪委、组织部等绝对的权力部门，其他一般局委财政局绝对能拿捏的死死的。

2.教育局。无可非议、毫无争议。谁家孩子不上学，特别是现如今优质的教育资源稀缺，想要进入当地最好的小学、初中，可不完全是有钱就能办到的。再说，转业干部扣去转业安置费用，又有几个有钱的。进入教育局，别的不说，最起码自家孩子能入县直、市直学校不成问题。

3.人社局。作为与体制内人员和社会人员关系最密切的部门，从业务职能来说人社部门铁定是相当有权力的单位。尤其是担负着事业单位招聘、事业单位人员聘用、专业技术人员职称评审、各类先进人才的评选任务，其下属单位涉及养老保险、失业保险、工伤保险、劳动监察等，都是非常不错的单位。

4.审计局。主要负责地方政府各部门和所有企事业单位的审计监督工作。十八大以后，审计局的工作重要性水涨船高，很多局委包括其下属单位的财政收支状况，多数都经不起审计局的严抠细查。因此，审计局在政府组成单位中分量也是很重的。

有的朋友可能疑惑，为什么组织部、两办、纪委、发改委、法院、检察院、安全局等很多权势部门、潜力部门不推荐。首先，常委单位比如组织部、委办，还有府办这些单位轻易不会选择接收军转干部，本地两办从来不接收军转，组织部已经10年没有进过副团职以下军转。其次，发改委承担职责很重，也是体制内相当忙碌的一个部门，对经济政策、数据、筹划等要求很高，不是一个营以下军转干部轻易就能上手的。法检部门因为实行员额制，而且通常要求通过法律职业资格证，即便是有证选择安置进去不是员额的话，也是坐冷板凳，反倒不如其他部门。最后，安全局、统计局调查队、税局等单位都是垂管部门，这些编制指标一般都是空降，不会放在那随意任人挑选。

具体到题主提出他人推荐的5个单位：1.公安局，2.司法局，3.卫健委，4.市监局，5.医保局。如果要作出排序的话，从职业、生活、发展等角度来看，卫健委=医保局>司法局>市监局>公安局。

简单来说，1.公安局太累，不是一般的累，加班执勤熬夜比较多，转业回来再干公安等于没转。2.市监局由原质监局、药监局、工商局合并组建，业务范围广、职权大，同时很容易滋生腐败被围猎，所以权力大的同时责任和压力更大。3.司法局体制改革以后，业务得到了加强，但总归来说不是权力部门，但是权小责更小，最主要的是每月有1200元的政法补贴相当诱人，而且定期更换手机等执法装备，光明正大、名正言顺地公物可以私用。4.卫健委和医保局业务不太相同，但是共性在于都跟医院打交道，卫健委是医院的主管部门，医保局则负责医院医保费用的审核结算，虽然不是主管，但比主管更有制约权；卫健委作为主管主要指人事方面，而医保局则涉及对医院的经费拨付等，是很多医院绝对的卡脖子部门。进入这两个单位，对于个人来说，实用性和实惠性更高一些。