李中校今年转业了，当这个消息竞相传开的时候，大家都有些不太相信。

作为机关的“老参谋”，李中校无论是业务素质还是在年龄方面，都有很大的优势。

特别是从参谋业务素质方面来讲，他经历了参谋部、政治工作部和保障部的相关核心股室，可以说，无论团里面哪个方面的问题，没有李中校拿不下来的。

前两年从团副参谋岗位晋升为团里面的副职岗位，这一路走来，李中校觉得自己也挺顺当的，从参谋到干事、从干事到助理，从助理到股长，从股长到副参谋长，然后晋升为团里面的副职，几乎没有任何半点耽误。

晋升团里面的副职时，他才刚刚32岁，虽说在集团军内部来讲，不是最年轻的，最起码也可以算作是比较年轻的。

当然了，这与个人的努力也是分不开的，无论李中校到了哪个岗位，都是以“大拿”的身份出现的，再加上为人也比较谦逊，因此受到全团上下的一致好评。

也正是李中校当时的业务素质太强，导致他每次想到基层锻炼的时候，部门的领导都会不得放他下去。

也正是在这样的不知不觉中，逐步成长为现在的团职军官。

那么，问题来了，李中校如此优秀，为什么突然提出转业呢？这个原因也只有李中校自身比较清楚。

李中校对于退役的事，其实挺纠结的，他的原本目标是一直希望自己在部队干下去，因为他十分喜欢部队所赋予的任何岗位和自身的工作状态。

但当新规下发之后，他有些犹豫了，因为如果再想晋升高一级的主官岗位，必须要有相应的主官经历。

这对于他来说，是非常“要命”的，他缺少的正是这种经历。

继续服役意味着一直都在参谋岗位或非领导岗位上晃当，说实在的，他倒不是为了想当多大的“官”，他主要是为了证明自身的“价值”，因此，也正是他的这份坚守，无论在哪个岗位，都是干一行受一行、受一行钻一行、钻一行专一行。

当面对晋升受限和自身价值受限的时候，他有些犹豫了，经历反复的纠结之后，他最终果断地选择了退役。

当然了，他把自身的想法，如实的向团里面的主要领导作了汇报。

说真的，团里面的两个主要领导当然舍不得放他走，有老李在，他们最起码可以省去好多心，但考虑到老李自身的情况后，团领导也是在反复纠结和挽留之后，最终成全了他。

用领导的话来说：“老李的工作和人品，如果这次不成全老李走，说真的，有点过意不去”。

当上级领导知道李中校的情况之后，也是多次挽留，最终也终于被老李说动了。

因为老李想去地方再闯一闯，既然眼前这条路，已经一眼望到了头，他还是决定在热爱与取舍之间，最终选择了取舍。

对于年轻的战友来说，基层的主官经历，尤为重要，因为在后续的晋升当中，没有连主官经历，就意味着晋升不了营主官岗位，没有营主官岗位，就意味着自身发展的受限。

有句话说的十分好“猛将必发于卒伍”，这也正是新规条件下的一个鲜明导向。

但愿以后李中校的故事从此不会再上演，让爱干事、能干事、干成事的战友都有一个最佳的发展路径。