红兴隆分公司解放思想西部行考察团圆满完成西部分公司学习考察任务|红兴隆分公司|西部行|饶河农场

思想解放有多深刻，改革发展的天地就有多辽阔。从黑龙江的最东端到最西端，5天时间、3431公里路程、12处参观考察点，33名考察学习团成员携着诚意，带上问题，满怀期待，一路行、一路看、一路思。在与兄弟单位们深入学习、借鉴、沟通、交流的过程中，红兴隆分公司“二次创业”的路径越来越清晰，企业高质量发展的答案越来越明朗。

1月7日，在红兴隆分公司党委书记唐立华的带领下，分公司解放思想西部行考察团一行来到了哈尔滨有限公司，围绕融城经济、直播电商基地、水美乡村项目建设等工作进行学习考察。

在闫家岗农场有限公司，考察团一行参观了农业现代化示范区、水美乡村项目地、温室草莓棚现场，观看了闫家岗农场建设新时代新农场宣传片，听取了闫家岗农业现代化示范区和水美乡村项目建设情况的介绍，交流结束后，佳南实验农场与闫家岗农场签署了战略合作框架协议。

在北大荒生活优选超市和直播电商共享基地现场，考察团听取了哈尔滨有限公司积极融入集团“181”战略和“1213”高质量发展工程体系，深入实施“三业三融”发展战略，构建“三商一体”发展格局，合力推进“建平台、拓渠道、创品牌、联基地”四项任务等方面的介绍，全面了解哈尔滨有限公司通过“两大平台”的建设，推进落实“龙头＋平台＋基地”“商超＋龙头＋基地”经营模式，进一步完善供应链体系，全力打造“城市综合服务商”战略落地的成效。

考察结束后，红兴隆分公司召开了解放思想 “二次创业”启新程研讨会，分公司党委书记唐立华，分公司党委副书记、总经理苏彦山出席会议并讲话，分公司党委副书记、工会主席周保主持会议，分公司党委委员、副总经理魏庆安，分公司党委委员、党委工作部部长李乃春出席会议。考察团全体学习人员参加本次会议。

会议强调，各单位要通过解放思想解决认识问题，在学思悟行的过程中，围绕“农业+营销+精益+资本+善治”红兴隆发展新模式进行查缺补漏，全面透彻的理解考察过程中所学到的新理念、新技术和新模式，促进思想解放、认知提高和观念转变，找准切入点，将考察学习成果付诸工作实践；要通过解放思想解决统一思想问题，紧紧围绕北大荒集团“1213”高质量发展工程体系、“32366”任务体系，红兴隆分公司“11822”经营目标与“七七”工程相关工作部署，以思想上的统一与行动上的一致，广泛凝聚推动新时期红兴隆分公司高质量发展的强大合力；要通过解放思想解决攻坚克难问题，坚持以改革创新为根本动力,用改革根除痼疾顽症、破解社会矛盾、促进快速发展；要通过解放思想解决真抓实干问题，进一步深化三项制度改革，坚持业绩导向、人岗相适，以奋斗者为本，树立“有为者有位”的选人用人风向标，让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位。要以此次解放思想西部行活动为契机，将所学所悟转化为实际行动，将工作思路转化为具体项目，坚持问题导向、目标导向、结果导向，以功成不必在我，功成必定有我的理想信念，为北大荒“二次创业”积势蓄能、贡献力量。

会议强调，要对西部分公司、有限公司的优秀经验做法进行认真分析研判，切忌奉行“拿来主义”，盲目照搬照抄兄弟单位发展模式。要根据本单位实际情况进行有选择性的吸收、借鉴,从而创造出适合企业自身发展需求的管理模式。要坚持把经济发展作为“第一要务”,在奋力追赶、谋求跨越上顽强拼搏。要强化基础工作实施标准，建立规范的标准制度，把高标准履职尽责作为工作的基本要求。要坚定加快发展的信心与决心，通过扎实开展工作、打造精品项目、坚持开拓创新，形成红兴隆的特点与核心竞争力，围绕集团“九项行动”部署安排，走稳“二次创业”步伐。

会上，分公司全体参加考察学习人员分别就自身所学、所思、所感、所悟分享了心得体会。

来源：奋进红兴隆

编辑 / 周慧敏审核 / 高晓峰监制 / 孙桂文

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