8月26日，公司2023年新员工入职培训班开班仪式在公司党校举行。公司执行董事、党委书记杜广义出席开班仪式并授课（视频）。

此次培训班为期6天，采取集团公司培训与公司培训同步进行的方式，培训围绕HSE管理规范、公司技术体系介绍、公司项目管理、人力资源政策等四项专题，主题明确，内容丰富，对帮助新员工尽快融入工作有很强的指导意义。

开班仪式上，杜广义代表公司党委、公司对新入职员工的到来表示热烈欢迎。对于新入职员工未来规划，他强调：

01

要深入了解石油工程建设公司，开启奋进人生新征程。

回首公司过去百折不挠、由弱到强的发展轨迹；了解公司现在履职尽责、开源拓市的初心使命；了解公司未来深化改革、转型升级的壮志决心。聚焦个人能力素质提升，主动去基层一线砥砺意志、锤炼作风、增长才干，戒骄戒躁，真正把工作做好、做出彩。

02

要运用哲学思维开展工作，让个人工作能力迈上新台阶。

切实加强政治上的淬炼，工作上的历练，专业上的训练，唯物而辩证地、客观而全面地看待事物，确立自己正确的人生观和价值观。

03

要凝聚党建铸魂、思想强根，让成长保持正确方向。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习“十个明确”“十四个坚持”“十三个方面成就”丰富内涵，将“两个结合”“六个必须坚持”“七个能力”入心入脑，做听党的话，跟党走的好干部，在打造国际一流工程建设公司征程中争当先锋。

04

要遵循人才成长规律，让才干更添厚重底色。

要进一步健全完善“聚理用留”四大机制，努力培养造就一支当下有活力、发展有潜力、未来有竞争力的年轻人才队伍。

05

要努力成为“有心人”，让青春扬帆起航。

永葆诚心做好选择题，磨砺恒心做好计算题，常怀虚心做好问答题，不忘责任心做好应用题，勤学习、立长志、干大事，做新时代的见证者、建设者、奋斗者，在打造新时代世界领先企业的征程中，干出一番无愧于时代、无愧于青春的事业。

期间，公司党委组织部对本次培训班从员工的整体结构、课程设置、培训的组织情况和培训要求等方面进行了介绍，新员工代表作表态发言。

各所属单位主要领导、分管人才工作领导，组织人事部门负责人及118名新员工参加开班仪式。

素材：党委组织部（人力资源部）

通联：罗庆生

编辑：杨 森 司京台

责编：陈 东

审核：曹 健

签发：孟庆江