近日，江苏银行镇江分行的一名女员工直接在150人左右的工作交流群发了一大段材料举报自己的领导，这段文字大概有300字左右，该女员工表示自己曾被对方施压多次发生关系，但是我感觉并不是所谓的施压，应该是当时答应的事情事后没有办到，才导致这名女员工不惜撕破脸皮这样做！

根据截图内容显示，12月2日晚上9半点左右，在一个群名为“大公司奋斗新征程…”的群中，备注为“徐琳”的女员工发了一段文字，徐琳在这段文字中自称是分行营业部员工，举报马林江从今年年初开始，先后3次利用职务施加压力，与自己发生了性关系。徐琳还列举出了这3次的详细时间、地点和过程，不得不说马林江还真会选地方，每次不是路上就是停车上，难道就不能花几百去当地找一家好一点的酒店吗？我想镇江还是有好多不错的酒店吧！徐琳希望江苏银行分行能对马林江尽快做出处理，如果不处理，她会另想办法通过其他途径处理这件事，我想如果属实公司会处理的。

从上述截图内容来看，这似乎是徐琳自己主动说的！但是正常情况下，一个人并不会主动将自己埋在心底的一些秘密在工作群公开，这不是自己坑自己吗？我觉得目前应该两种可能！

第一种可能：从今年年初第一次开始，马林江给了一个足以让徐琳低头的口头承诺（比如给徐琳升个职、年终奖评高等级），二人就这样有了第一次。直到半年后马、徐二人同样的场景再次上演，第三次上演后还是没能办到之前的承诺。为什么这个承诺这么难办到？因为人一旦上头时候，正在兴头上，提什么要求都会答应，过后才发现这些承诺真的不好办到！三次都没有办到，最后才导致徐琳选择在群内自曝！

第二种可能：并不是徐琳主动在群内自曝，这些内容实际上是由徐琳的丈夫所发，就是希望分行能够处理徐琳和马林江 。并且感觉以往经验，这种可能性是最大的。如果是这样的话，那就可能不止三次，这三次只是能证实的，其他的就不好说了！

不管是截图内容是徐琳本人所发还是其丈夫所发，单靠所发文字是不足与说明两人之间的关系，需要实质性的证据，比如三次发生时间段的车载监控录音材料，徐琳和马林江的聊天记录截图，以及其他能证明徐、马关系的材料。如果没有上述材料的任何一种，单单是截图内容，恐怕不是处理马林江了，可能还会被马林江反将一军。

江苏银行镇江分行的一名办公室工作人员表示分行已注意到此事，正在处理中。但该工作人员却拒绝回答截图内容是否属实，也拒绝回答截图内容中提到的徐琳、马林江二人是否分行员工。

不得不佩服从事银行业务的马林江，成本控制的太好了，可以说是无成本，三次挑选的位置也是很特别，马林江都这样节约了，所以我估计3次恐怕连一个小雨伞都没买！