人生有几个关键的节点，走对了以后会一帆风顺，其中一个就是毕业后选择职业。进入一个发展稳定的、待遇好行业，那么未来的发展几乎不用发愁，但如果选择错了，那么未来会举步维艰，不得不转行，白白浪费数年时间。

所以，在择业时更应全面看待所选择的行业、公司，这样能帮助做出更理智的决定。

南昌铁路局在2022年的年报中显示有8万多名员工。其薪资在铁路局中属于第三梯队，虽然没有上海、北京、广州铁路局的薪资高，但依然是一份相当稳定的收入。基本工资6K左右，当然这是还没包含各种形式的补贴、奖金和津贴，算上各种补贴8、9K/月也是正常的。

近日一位南昌铁路局的一线员工公开自己的月薪，据工资单显示，有一个月的工资是9357元，另外一个月的工资是8112元。

一位互联网大厂网友看到后，直接评论说：“好低，果然穷得十分稳定”。

铁路局的工资待遇，确实是无法跟互联网大厂相提并论，毕竟互联网大厂应届毕业生进去的第一年就30W左右了。

但铁路局是目前最大的央企之一，对于内部员工而言，有稳定的就业机会，还能接触到外来人接触不到的丰富资源，关键是，稳定性高，薪资福利待遇好，妥妥的“铁饭碗”。

这也是为什么越来越多互联网大厂员工，拼命干到三十五岁，降薪也要去挤一挤央国企的原因。因为互联网大厂极其不稳定，随时面临被裁员，做到35岁升不上去，基本被裁。因此很多互联网大厂员工，35岁前拼命挣钱，35岁后，降薪到央国企，谋求稳定。

而铁路局，则是很多私企大厂人的首选。

接下来，我们看看南昌铁路局的真实情况。

南昌铁路局员工自爆真实工资：

下面这位是南昌铁路局的接触网工作人员，月薪8K，年终奖1W，五险一金都有，周末轮班

下面这位是南昌铁路局的分析员，月薪6K，五险一金都有，准时上下班，周末轮班

下面这位是南昌铁路局的一线职工，月薪5K，五险一金都有，准时上下班，周末偶尔加班

下面这位是南昌铁路局的员工，月薪6K，五险一金都有，三班倒，周末轮班

南昌铁路局工资涨幅如何？

南昌铁路局员工原话1：公司很少涨工资，基本上就定了，岗位也定了。。南昌铁路局的工资涨幅很小，公司薪酬体系较为完善。

南昌铁路局员工原话2：一年涨一次，按工龄涨工资，100-300左右。工资基本固定，奖金非常的少，最近两年都没有涨过工资。惩罚制度很严格，扣钱很多。

南昌铁路局年终奖有多少？

南昌铁路局员工原话：一般年底结算才会发，多的时候一万出头，少的时候五千左右。各个工种都不一样，总结就是赚钱的工种发不出钱，吃财政的工种年终奖多

南昌铁路局晋升机会如何？

南昌铁路局员工原话：晋升机会较少，主要看个人能力和表现

南昌铁路局工作压力如何？

褒贬不一，有没什么压力的，有压力大的

成都铁路局工作氛围如何？

南昌铁路局员工原话1：工作氛围很好，工作环境舒适，同事之间关系融洽。领导认真负责，待人真诚，关心下属的工作生活问题

南昌铁路局员工原话2：工作氛围一般，不是特别团结但是又不至于关系差，大部分来自五湖四海，生活习惯需要迁就，如果不行最好考虑清楚

南昌铁路局工作节奏如何？

南昌铁路局员工原话1：节奏比较规律，下班挺准时，周末偶尔加班。基本不用，有加班补助和加班工资，工作强度一般，时间上会比较协调，压力较大

最后，无论是什么赛道。都需要不断努力，跟上团队前行的节奏才行，不然，你就得被淘汰。现实就是这么残酷，再稳定的央国企，跟不上团队，也有被裁员的一天。

倘若觉得选错了赛道，也别灰心。在这盛世，往往都是风水轮流转的，三十年河东三十年河西，下一个风口在哪，谁知道呢。