香港劳工及福利局局长孙玉菡近日（22日）在社交平台撰文，指当局自去年11月，就高端人才通行证计划来港人才落户香港情况，进行跟进调查。调查显示，逾半申请人已就业，主要投身金融服务、创新及资讯科技、及商贸，这些已就业的高才通月入中位数约5万元，有25%人月入10万元或以上，有约10%月入更达20万元或以上。他们的配偶也有16%已就业，多数从事高技术工作，月入中位数约3万元。
孙玉菡称，以调查所得数据作推算，高才通可为香港带来相当于本地生产总值约1.2%、每年约340亿元的直接经济贡献；加上他们普遍较为年轻，且会带同年幼子女来港，对香港人口结构有正面影响。
劳工及福利局局长孙玉菡在社交平台撰文，提到当局就高端人才通行证计划进行的跟进调查。相关调查于2023年11月进行，对象为当时已透过高才通签证抵港超过6个月的约5,000位申请人及其家属，问卷回复率接近四成。
孙玉菡指，首轮调查结果显示，高才通计划对扩大本港高质素人才库和推动经济发展有实质贡献。他引述调查指，高才通人才来港定居的意向明确，有43%已定居香港，余下的人才近九成计划在一年内移居香港。
调查也显示，54%申请人已就业，主要投身金融服务(31%)、创新及资讯科技(18%)和商贸(17%)等行业，并从事管理及专业工作。其余的正计划求职或创业。
已就业的高才通人才，每月就业收入中位数约为5万元。当中约25%人才每月就业收入达10万元或以上，有约10%月入更达20万元或以上。此外，高才通人才的配偶中，有16%已就业，多数从事高技术工作，月入中位数约3万元，当中约一成月薪达10万元或以上。另有62%人称正计划在港工作或创业。
孙玉菡指，按调查收集的数据为基础，推算2023年已抵港的3万多名高才通人才情况相约，估计高才通计划可为香港带来每年约340亿元的直接经济贡献，相当于本地生产总值约1.2%。而高才通人才及其配偶普遍较年轻，过半为40岁以下，他们亦带同年幼的子女定居香港，能增添本地劳动力，并对香港人口结构带来正面影响。
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