中工网讯 组织开展“大走访大调研大提升”主题实践活动、制定《关于成立荔浦市乡镇村（居）委联合工会委员会的方案》、采取“软件硬件”齐抓方式指导协助试点村（居）联合工会……去年7月以来，广西桂林荔浦市总工会通过强化组织领导、强化典型引领、强化资源共享等三个“强化”，多措并举推进“小三级”工会建设，把“工”字号服务下沉至村级，努力打通服务职工群众“最后一公里”。

荔浦市的民营经济非常活跃且颇具规模，拥有民营企业600余家，非公企业职工队伍较为庞大。结合该市实际情况，为加快实现工会组织和工会服务对全市农民工和零散就业人员的有效覆盖，荔浦市总工会加强工会组织规范化建设，在全市推动形成乡镇工会联合会―村（居）工会联合会―企业工会委员会的“小三级”工会组织网络，以更大力度、更实举措让“小三级”工会建起来、转起来、强起来，为乡村振兴贡献了“工”力量。

“为加快村级工会组建步伐，我们将资源和力量向基层一线倾斜，深入各乡镇，对组建乡镇村（居）联合工会工作建设情况进行摸底调研，并强化组织领导，成立了2个工作指导组。”荔浦市政协副主席、总工会主席张维娟告诉记者，根据调研反馈情况，荔浦市总工会还召开专门会议进一步研究后续组建工作，同时建立了乡镇村（居）委联合工会委员会工作机制，制定了《关于成立荔浦市乡镇村（居）委联合工会委员会的方案》。

荔浦市所辖乡镇众多，如何精准发力，破解经验不足的难题？强化示范引领，打造“小三级”工会组织的规范化建设站点是荔浦市总工会解题的关键思路之一。张维娟向记者介绍，“我们将荔浦市青山镇工会联合会作为试点，以该镇所管辖行政居委会、村委会干部、村医和灵活就业职工等人员为主要成员，先行组建了荔浦市青山镇村（居）委联合工会委员会。”

在试点工会组建过程中，荔浦市总工会通过思想上引领，行动上帮助的“软件硬件”齐抓方式，按“六有”标准规范化建强建好该试点工会。一方面在“软件”上精心指导，通过制定工作制度并上墙，指导试点工会开展文体活动；另一方面，在“硬件”上给予资金支持，打造“村级职工之家”，配有培训室、活动室、职工书屋等硬件设施。在该职工之家开展的系列职工文体活动丰富精彩，广受职工群众欢迎，同时也为其它乡镇村（居）联合工会组建工作起到了较好的示范引领作用。

此外，荔浦市总工会还将青山镇村（居）联合工会组建工作的经验做法进行总结提炼，建立和完善了一整套工作流程，并在青山镇召开村（居）联合工会第一次会员大会，集合各乡镇工会开展学习交流，强化资源共享，实现服务畅联，进一步打好服务职工组合拳。

截至目前，荔浦市内的13个乡镇全部成立了村（居）联合工会，共计吸收1202名工会会员，实现了全覆盖。相继成立的各乡镇村（居）联合工会通过组织举办“迎新迎春”工会会员活动、会员志愿服务活动、免费提供就业岗位、技术技能培训、法律宣传援助等活动，真正把“工”字号服务下沉至村级。

（广西工人报见习记者 付婷 通讯员 龙丽梅）

来源：中工网