985高校不仅是一个头衔，是学校整体办学实力的象征。按固有思维考上985高校，大学生就业是不成问题的；现实情况真是如此吗？大学扩招后的985高校，部分毕业生也出现了就业难的局面。
2024年吉林大学院校招聘会上，让学校的本科生彻底傻眼了；虽然到处都是企业在招人，一看适合自己的岗位很少；稍微好一点的岗位都要求是硕士与博士；再看待遇，很多是四五千的。
根据吉大的公开消息，本次由东北五校联合开展的招聘会非常火热；一共有国企、上市公司等826家前来招人，提供了4.7万岗位。如此多的岗位，正常说工作是不难找的，为什么吉大本科生会吐槽呢？
很多去招聘会现场的同学，都是失望而归，岗位是不少，一看要求都是研究生，或者待遇低，让一帮吉大本科生无地自容；感觉自己的985本科白读了，轰轰烈烈的招聘会上，适合本科生的岗位不多，要去哪里就业呢？
这样的情况不仅吉大的学生遇到了，相信其他高校情况也差不多。特别是文理为主的985高校本科生，现在的就业境遇非常尴尬。在他们面前的就业路只有升学考研，选调生、人才引进、国企与家长资源了。
从曝光出来的吉大校招企业看，都是企业与科研院所；这些单位用人要求非常高，稍微好一点的都要求博士了；高校招生硕士基本没有机会，博士已经是标配了；这让985本科生去哪里就业呢？
只有吉大的本科生在吐槽吗？虽然吉大是末流985，好歹比一般211与普本强很多吧；他们在招聘会上都没有岗位，其他学校本科生能有吗？情况只会更糟糕。学生没有办法只要去升学考研。
造成这一切的原因是什么呢？一个是家长都非常注重教育，造成了中等人才同质化严重。其次是高校最近十年扩招太严重，不仅普通毕业生泛滥，985与211毕业生也是一抓一大把，造成了供大于求的就业局面。
本科生一多，学历就贬值的厉害；用人单位必然会抬高身价。以前本科生可以干的事情，要求研究生来做了。
有人说4.7万岗位，会没有本科生的岗位吗？确实有，一般待遇在四千左右，还是单休；就这样的待遇，很多本科生不愿意干，对不起985本科生的身份，这又回到了择业与就业的问题上了。
文末总结
985吉林大学本科生就业难吗？文科生已经非常艰难，工科生只要愿意降低身段，一份工作还是有的，但是要接受低薪与恶劣工作环境，否则还是没有工作的。
吉大本科生吐槽就业难，等于撕开了985毕业生就业的一层窗户纸。如果专业不好，即使985毕业生，也一样会毕业即失业的，同质化竞争太严重了。解决的办法是大学办学要务实，缩招保质量，否则这一现象还会延续的，985身份也难救你上岸！
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