4月26日，石家庄的网络上流传着一段视频，让当地网友破了防。
这段视频记录着石家庄桥西区一位环卫工人正在街边进行一项特殊的操作：“以克论净”。
这位环卫工人先是用电子秤，精心地称量着被收集起来的灰尘。视频中，可以看到他首先将路边的空地用木框划定范围，随后将这片区域内的灰尘仔细收集，并最终放到电子秤上进行精确的称重。
那什么是“以克论净”呢？西安在2017年2月“西安市城市道路以克论净，深度保洁作业标准”的通知里，是这么规定的：对钟鼓楼广场、东南西北大街等重点区域，地面尘土、人工清扫每平方米不超过5克，垃圾路面滞留时间不超过5分钟。
到了2018年时候，一级道路的灰尘滞留标准，从10克也调整到了5克。从那个时间开始，“以克论净”的争论就在网上没停下来过。
如果您对“克”这个概念还是模糊，那可以从一段2008年原建设部发布的《城市道路清扫保洁质量与评价标准》中寻找一点“灵感”。
标准的原文是：
将平方米框架置于路面，先用扫帚收集较大垃圾；
再用吸尘器，将吸口紧贴路而往复抽吸两遍，收集集尘箱(袋)和过滤网的尘土；
然后将较大垃圾与尘土分别合并为两个样品；
用天平称量垃圾重量，称准至0.1g，保留一位小数。
规定的很详细，虽然这份评价标准是2008年的版本，并且并不是针对环卫工人的考核，而是对机械清洁作业达标与否的考核标准。于是锄禾君大胆地有了一个假设：难不成机械不给力，人力顶一顶？亦或是拿人当机器？
是不是有点形式主义和拿来主义那个味儿了？
数据显示，我国环卫工人的数量大概在200多万人，如果放在国际上来看，这个数字相当于纳米比亚这个国家的全国总人口。另外环卫工人一般早晨四点到五点就已经开始工作了，虽然是两班倒，中间能休息一两个小时，但通常工作下来可能超10小时每天，非常辛苦。在一线城市里，环卫工人的工资普遍在3000到4000之间，可占数量大多数的小城市环卫工，工资只有少到可怜的最低工资标准，或刚过标准几百块的样子。
并且值得一提的是，我国的环卫工人大多数为女性，并且是老龄化趋势最严重的一类。在环卫工人的城乡属性中，有一半以上的环卫工人从业者，是来自贫困地区的农民工，而另一半则多数属于本地下岗职工再就业。
报道中的这位记者，联系了桥西区环卫队进行了解。据环卫队相关人员透露，这一操作是依据住建部门的相关文件进行的，目的是为了完成“以克论净”的考核任务。同时，他也明确表示，即使未能达标，也不会对环卫工人进行惩罚。这种举措的初衷，正是为了让马路更加干净，为市民提供一个良好的生活环境。
读到这里的锄禾君脑袋就有点吃不消了。问题有两个，第一，为啥又是“以克论净”，第二，为啥又是石家庄。怎么会有这样两问呢？
先说“以克论净”。锄禾君查阅了自己2015年，“引经据典”写出的一篇西安环卫“以克论净”的文章。当时这个“以克论净”还被叫做“中卫模式”。而“中卫模式”的首创则是在2012年。从2012年，到今年是2024年了。也就是这个“以克论净”的事，已经至少存在13年啦。
再来说石家庄。目前锄禾君能看到的最早的新闻报道，是在2016年的4月。当时的新闻是这样描述的：石家庄市开创性地推出了“以克论净”这一清洁新模式，致力于将街头尘土的重量严格控制在标准线以下。
不过还有一种说法是从2015年石家庄就已经实施“以克论净”工作了。时间有出入，暂且不表。但新闻中都描述了实施“以克论净”以来，该市道路的尘土残存量一直在逐年下降。截至2021年，主干道上的尘土残存量已经减少到每平米仅3.2克，这一显著的成绩充分体现了该城市在环境卫生工作方面的努力与成效。
但为了实现这一目标，环卫工人们可谓是费尽心思，付出了巨大的努力。考虑到石家庄特殊的气候条件，尘土中除了沙粒还夹杂着多种颗粒，这无疑增加了路面尘土清理的难度。
可上有政策，下有对策，虽然这政策锄禾君总是心里有些怪怪的，为了应对这一挑战，环卫工人们在提升清扫频率的同时，还别出心裁地在扫帚上缠绕了塑料绳。这一举措旨在通过增大与地面的摩擦力，更有效地带起较大的颗粒物。环卫工人们的智慧与勤劳在此事例中得到了充分的体现，他们的创新精神令人钦佩。
然而，从另一个角度来看，这一模式是否真正符合环卫工作实际呢？是否表明环卫工作方向上存在某些偏差？
环卫工人待遇之低，让人不忍直视。夏季高温补贴一月也就十几块，有没有社保都难说。虽然近些年出现了硕士生竞争上岗编制内环卫工人的新闻，可编制外的呢？没什么保障，却订立严格的考核标准，或许也只有上了年纪的以农民工和下岗工人为主的大爷大妈能忍下来了，毕竟年龄一把了，再就业难啊！
而且原本的“中卫模式”，人家可是用来对付沙尘的“人海战术”啊，有其特殊的环境卫生状况的。如此给环卫工人们增加了不必要的劳动负担。这不禁让人思考，这样的清洁模式是否真的有必要，是否应该寻求更加符合实际情况的解决方案？农民工和下岗工人本来就已经是弱势群体了，求求你们就别再扣上个冠冕堂皇的大帽子，折腾他们了！好吗？
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