夏日炎炎，招聘会上人头攒动。6月13日，陕西邮电职业技术学院举办2024年夏季综合类校园招聘暨“百日冲刺”促就业专项双选会。
现场，西咸新区秦汉新城辖区陕西秦能电力科技股份有限公司、西安三航动力科技有限公司等6家企业到场招揽人才，提供电力运维管理、电力检测工程师、区域销售专员、无损检测技术员等技术岗位100余个。这是继5月23日走进陕西科技大学之后，秦汉新城再次组织企业走进校园“抢人才”。
“学生在校学习期间，我们就想方设法为学生打通校企之间‘隔墙’。”据陕西邮电职业技术学院党委书记姜平涛介绍，招聘会上的100多家企业，大多数前期都扎实开展了走访，此外，学校现在每年增加5—10个实训室，就是为了提升学生就业适配率，精准对接企业需求。
上午9时，陕西华星电子开发有限公司的展位前围满了大学生。华星电子2016年入驻秦汉新城后不断发展壮大，现已成长为国家级专精特新“小巨人”企业。用于电动汽车导航定位的陶瓷天线和充电器、高压设备电源的陶瓷电容器等产品，很多就来自这家企业。
华星电子办公室副主任张益铭说，随着公司发展，旋转压机设备操作员等岗位急需大量技术人员，这次主要招聘可塑性较强的应届毕业生，通过“老带新”培养他们成长。
即将毕业于陕西邮电职业技术学院通信工程系的徐常波，对华星电子的设备操作岗位十分感兴趣。“公司不仅提供免费住宿，每月还有保底人才补助，非常有诚意！”他在仔细了解岗位职责、发展前景、薪资待遇等情况并投递简历后说。
让人才有归属感、获得感，才能让人才成长和城市发展相得益彰。
“为了保障企业用工，促进辖区群众就业，秦汉新城落实了一系列就业惠企政策。比如社保补贴，每人每月600元，大大减轻了我们的用工成本。”张益铭说。
西咸新区秦汉新城组织和人力资源部工作人员表示，辖区中小微企业招聘应届毕业生，新城会一次性发放2000元就业补贴，除此之外，辖区企业新招用高校毕业生，新城还会提供不超过一年的社保补贴，真正实现事业留人、感情留人、待遇留人、制度留人。
招聘会现场，《西咸新区高校毕业生政策掌上通》深受学生欢迎。“掌上通”详细介绍了西咸新区人才政策与求职创业流程，通过扫描册子上的二维码，还可以享受政策咨询、就业指导、简历诊断等“一站式”就业服务。
今年以来，秦汉新城聚焦重点群体稳定就业，先后举办了2024年“春风行动”专场招聘会、西安－咸阳一体化发展专场招聘会等活动，为辖区68家企业提供各类就业岗位333个，累计服务求职者1200余人次，有效促进了高校毕业生更加充分、更高质量就业。
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