30万名能源精英，40家科研巨头，年薪最高120万，安家费80万，七险二金、4年免费住房。我国清洁能源事业的中坚力量，国家能源工业的主力军，它让中国成为掌握一整套清洁能源系统的国家之一。水电、风电、太阳能，30多年铸就能源传奇，10万亿元产业链掌舵者。

三峡集团，背后站着一支怎样的中国力量？

01.三峡集团：清洁能源的巨擘

三峡集团成立于1993年，为中国最大的清洁能源集团，积极开发水电、风电、太阳能等清洁能源。2009年更名为中国长江三峡集团公司，2017年改制为中国长江三峡集团有限公司。

业务领域：

  • 清洁能源：水电、风电、太阳能等

  • 环保工程：水土保持、生态修复、环境治理

  • 国际合作：在亚洲、非洲、南美洲开展高质量国际合作项目

总部位于湖北省武汉市，辖属40家二级单位，全级次单位约500户。在职员工近30万人，拥有20名两院院士，400余名国家级科技英才，多项国家科学技术进步奖和中国专利金奖。

2022年4月24日，三峡集团成立院士工作站的申请得到湖北省科学技术协会的正式批复，同意三峡集团与王焰新院士及其团队共同组建院士工作站。

02 技术实力：能源工业的主力军

国家能源工业：

  • 建立一整套的清洁能源开发体系

  • 能源开发整体水平国内领先，部分专业技术、产品达到世界先进水平

  • 积极参与“一带一路”建设，在多个国家和地区开展国际合作项目

重大能源工程：

  • 三峡工程：世界最大的水利枢纽工程

  • 风电场：在内蒙古、新疆等地建设大型风电基地

  • 太阳能电站：在青海、甘肃等地建设大型太阳能电站

三峡集团组织结构:

03 薪资待遇：能源人的金饭碗

管理层薪资：

  • 董事长年薪：120万元

  • 其他领导：18-90万元

  • 普通员工薪资（因学历、单位、地区不同而异）：

  • 本科：12-25万元/年，安家费最高8万元

  • 硕士：15-40万元/年，安家费最高16万元

  • 博士：30-70万元/年，安家费最高80万元

内部员工薪资案例：

  • 北京能源研究院：硕士技术类35-40万/年，管理类30-35万/年

  • 四院四十所：博士40-50万/年，硕士35-45万/年，另有20-30万安家费

  • 二院二十五所：本科20-35万/年，硕士28-45万/年，博士32-60万/年

三峡集团企业负责人2022年度薪资情况：

04 福利补贴：有编制

  • 七险二金，北京地区可提供海淀区户口，后续可解决配偶户口

  • 人才公寓：单人单间，4年免费入住

  • 其他：员工食堂、租房补贴、定期体检、健身房、交通/通讯补贴等

  • 三峡集团下属科研单位有编制（部分），如四院四十所、二院二十五所、8358所。

05 发展前景：能源强国

  • 营收规模：2023年达1200亿元（较上年同期增长12%）

  • 市场前景：预计2025年中国清洁能源市场规模将达5万亿元

  • 人才政策：实施“优才计划”，与顶尖高校合作，优化员工队伍结构

  • 激励机制：通过项目扶持、股权激励等措施，激发人才队伍活力

06 招聘情况：成为三峡集团一员

招聘对象：

  • 学历要求：硕士及以上（部分岗位接受优秀本科生）

  • 专业要求：能源工程、水利工程、环境科学、电气工程、自动化、数学等

工作地点： 北京、上海、四川、湖北、云南等（根据户籍地安排）

招聘流程：简历投递→综合测评→综合面试→专业面试→综合考察→体检和录用

特殊要求：热爱能源事业，认同能源文化，具备良好的水利工程设计能力，具有创新思维、团队合作精神

加入能源强国建设主力军，构建人类命运共同体，中国能源传奇将由你书写。

注：以上数据均来自互联网，请理性看待，实际情况以三峡集团或其他权威机构正式发布的统计数据为准。