作者｜冷研作者团队-Galerny
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编者按：17世纪末到18世纪初，彼得一世的军事改革是俄罗斯动荡时代最著名最重要的变革之一。对于俄罗斯来说，这是一段艰难的时期，大北方战争的严酷考验决定着俄罗斯帝国的命运。为了击败强大的瑞典敌军，俄罗斯需要一支现代化的、装备精良外加训练充足的军队。新的军队召集的模式是新兵招募制度，这一制度决定了未来一个半世纪的军队征兵情况，直到19世纪初，亚历山大二世统治时期，军队普遍根据当前需求来征募新兵。
改革前奏
新兵招募的想法实际并非源于彼得一世。早在大动乱时期，新的部队就开始出现了，但一般是外籍部队——由外国人步兵和骑兵部队组成。骑兵中广泛包括了黑骑兵、龙骑兵、骠骑兵等不同种类。为了招募他们，俄国采用了普遍的欧洲式方法——将其作为雇佣兵招募服役。
但这之中有一系列问题——首先，离中西欧更近的国家近水楼台先得月，往往早已先把战斗力最强的军团抢先招募走。其次，一些国家的君主担心有能力的军事专家的流失，也会禁止他们的臣民入伍至其他国家的军队中，比如眼光独到的瑞典国王古斯塔夫二世·阿道夫（Gustav Ⅱ Adolf）。
第三，雇佣军自身的道德水平，已经令某些雇佣他们的国家或者势力倍尝苦头。即使过去了一百多年，也没人会忘记发生在1527年的罗马的那场灾难。
雇佣军活动的高峰出现在阿列克谢·米哈伊洛维奇(Alexei Mikhailovich)统治时期，在1632年至1634年的斯摩棱斯克战争期间尤为明显，然而上述问题迫使当局寻找其他征兵方式。
1632年，沙皇允许除农奴外的所有人加入军队，到二十年后发生的对波兰立陶宛联邦和瑞典的下一次战争时，俄罗斯已经拥有至少50-60万人可供招募，组成了55个士兵团。这是新兵招募制度带来的结果。
招募的原则是这样的。从一定数量的土地（包括贵族封地、王室领地、庄园、修道院等）中征召一定数量的男性工人加入军队，新兵的数量取决于当前的形势和军队的人力需求，不可招太多人，否则经济生活就会停滞。
最初，招募工作只在边境地区进行，当时还没有给士兵支付薪水——新兵服役时可以免缴地租和其他税收，这被认为就已经足够了。
在1654年至1667年的漫长战争中，招募的新兵已经占了俄罗斯正规军的大多数，仅在1658年至1660年期间，就以这种方式按规范招募了5.1万名士兵，在应赫梅利尼茨基的求援对波兰立陶宛联邦的十三年战争中，俄罗斯军队总共补充了约10万名士兵。
在阿列克谢·米哈伊洛维奇的儿子费奥多尔（Fiodor）的领导下，征兵工作继续发展，正是在他的领导下，俄罗斯军队成为欧洲规模最大的军队之一。在他的领导下，军队从服役贵族中招募骑兵，而其他下层阶级人员都被编入步兵。因此，骑兵成为军队的精锐部队。而步兵则成为占比最高的部分，数量是骑兵部队的1.5倍。
所以，到了彼得一世即位的时候，征兵工作就已经在全面展开，并且已经成为了俄军征兵的基础。在他的时代，新的征兵制度的形成进入了最后阶段。
彼得的改革
值得注意的是，当时许多欧洲国家都采用了这种招募方式，彼得的举措在欧洲并不算什么创新之法。但彼得最初的政策也与一般的欧洲国家略有不同。他禁止征召作为主要劳动力的耕地农民，只征召年收入低于30卢布的工人和工匠等。
在亚速战役和大北方战争初期，彼得仅以有限的军事力量进行战争。结果当然可以料想到，在与当时被认为可能是欧洲最强的训练有素、装备精良的瑞典军队的战斗中，彼得的军队表现不佳。
这种情况的结果就是1705年2月20日的彼得法令，这几乎可以被视为俄罗斯历史上的第一次总动员。彼得下令必须从各县市、城镇、乡、定居点、寺院和其他宗教机构中，从官员、贵族、地主，当然还有农民中招募新兵。
每20户征召一名15岁至20岁的士兵，如果地主没有那么多户，那么他就必须与其他地主一起汇总人数来提供征召兵。与此同时，国家强迫新兵由征召前所属的主人提供食物和制服，沙皇将招募任务委托给地方事务部（Prikaz）管辖。正是这些新兵后来在波尔塔瓦附近赢得了辉煌的胜利，成为了漫长而血腥的战争中的重要转折点。
波尔塔瓦之后，俄军的地位日益强大，这让彼得多少放松了缰绳。1711年，地方一级的征兵事宜被转交到省总督，家庭的负担减轻了——现在从33户征募1名，后来又进一步减少到从100户征募1名。同时，只要肯出钱，被征募的新兵就可以由另一个人代替。
在大北方战争期间，募集的新兵成为俄罗斯陆军和海军的主要组成部分。正是他们战斗在第一线，并取得了决定性的胜利，在俄罗斯最困难的时期——从 1705 年到 1713 年——有337196人被武装起来。
这个放到今日对俄罗斯而言都是一个很大的数字，可想而知对18世纪早期的俄罗斯来说有多么惊人。而且从那时起，一个国家的军队的规模也开始发挥比以往更大的作用。实际上作为敌手的瑞典，因为其人口数量的限制，没有达到其军队招募要求也是卡尔十二世失败的原因之一。
战争结束后，彼得在征兵领域进行了最后一次现代化改造，最终完成了它的面貌。研究人员认为这是彼得金融改革的成果，其主要创新是人口登记的新办法和引入人头税——即对每个成年男性征税。
实施这项改革大概在1722-1724年间，因此，现在全国男性人口统计已经基本确定，根据修正的结果，现在国家能对其进行集中招募的居民 人数达到了550万人。
除了本文重点叙述的征兵制度改变外，还应当提及彼得一世的其他军事改革。彼得重视军事科技与军事教育，1689年在亚速开办了海军学校，从1701年到1712年，在莫斯科和彼得堡建立了多座海军学校、炮兵学校和工程技术学校。
彼得以书面的《军事条令》确认了军队的各种秩序，包括各级军官职责、军队组织体制、军事纪律和军事刑法法典等。军衔制度也是由此提出，这与彼得改革的一大原则——论功行赏，唯才是举相对应。
另外彼得一世加强了军队编制的规范化建设。军是最高编制单位，下辖师或旅。师旅下辖2~3团，团下辖2营，营下辖4连。所有步兵共计51个团，分为2近卫军团、5掷弹兵团、35步兵团、9地方军团；骑兵则是33个龙骑兵团外加4个地方军团；警备部队45个步兵团、3个独立营、四个龙骑兵团以及1个骑兵连。
总的来说，彼得的军队规模如下：到其逝世的1725年为止，俄罗斯帝国拥有正规军20万人，非正规部队（哥萨克、鞑靼人、卡尔梅克人和巴什基尔人等）10万人。
海军的规模也不容小觑：48艘战舰、787艘大型桨帆战舰和其他小型船只，水兵共计2.8万人。这是波罗的海舰队的规模，除此之外在里海还有100艘小型舰艇。
彼得大帝的军事改革和征兵现代化成为国家行政体系全面现代化的最重要内容之一。这对于俄罗斯军队的发展和战胜强敌，进而实现整个俄罗斯帝国的战略目标至关重要。
征兵规则
那么，具体的招募是如何进行的呢？
首先，必须说明的是，那时候的招募制度是终身征召制。这意味着除了受伤致残等情况之外，绝大多数被征召入伍的人再也不会返回家乡，谁去当兵是由长辈在村民集会上决定的。
大多数情况下，优先考虑那些没有妻子和孩子的人，以免家庭失去养家糊口的人。家庭中男性的数量也被考虑在内，使用征兵作为摆脱农民社区中问题成员的方法并不少见——懒惰、暴力、容易犯罪的性格等。
甚至有些人被征募是仅仅基于个人的敌意而摆脱不受欢迎的人，至于国营农民和资产阶级，则是用抽签的方式来征兵。一般的选拔规则具体还不清楚——总之新兵中不能有病人、残废的人，以及当然还必须有“良好的体格”。
人们对于那些被社区认定为准士兵的人有一种特殊的态度。他们会从农业劳动中解放出来，让他们有机会在服役前休息。实际在某种程度上，新兵被当作潜在的死人对待，甚至他们的告别也更像是守灵。
亲戚和乡亲们聚集在“英雄“的家中，这场盛宴伴随着妇女们的哀悼，甚至还有专门雇来的哀悼者。如果一个新兵有妻子和孩子，那么在他前往军队后，他的妻儿仍然住在他的家里，依附于家中最年长的人。士兵的妻子在村子里被称为“既不是寡妇，也不是妻子”，而他们的孩子则是普通孩子。
当然了，很少有人对服役的前景感到高兴，当时试图逃避兵役的情况非常普遍，尽管方法比现在要残酷得多。比如，那个年代的父亲们可以随便地弄残自己的儿子，来防止其被拉上战场，即使彼得对这种行为实行严厉的惩罚也未能阻止此类事件。
实际上因伤逃兵役在各国、各时代都是普遍现象，《好兵帅克》一书中对此有着活灵活现的描写。
服役日常
新兵征募改变了俄罗斯军队的面貌，为其提供了新鲜血液。就像中世纪的西欧封建社会，以前主要是贵族在军中服役，打仗是贵族们的专业，而农民是他们的仆人。
然而今时不同往日，贵族们必须与以前的农奴一起服役，这些农奴变成了与贵族同样的列兵，彼得特别看重那些本身曾经是士兵和水手的军官，因为他们“是通过服役而获得军衔的，而不是因为其他原因”。
所以即使是彼得手下参军的最低贱的农民也能凭借自己的勇气、智慧和一定的运气登上顶峰——这种社会阶层间的直升电梯就出现在那个动荡的时代。
彼得大帝放弃了让军队自给自足，或将军队的供给作为有产阶级的专属税收的尝试，并确保国家权力承担起组织军队供给的责任。
根据他的命令，俄国建立了军用的食品仓库，并通过合同进行补充，到彼得大帝统治末期，驻扎部队的方法也发生了变化——开始为士兵建造专门的居住区——然而，即使在彼得大帝之后的很长一段时间内，仍然有许多士兵，特别是在各省的地方军，都与普通人住在一起。
彼得也终于完成了军队统一指挥的工作——他的1716年军事条例明确规定了军队总司令和各指挥官的职责，确定了司令部和军事委员会的职能。
入伍后，新兵被编成小队，前往各自的岗位，实际上有多达10%的人员根本没有报到，他们要么死亡，要么逃跑了事，士兵的逃脱和惩罚这个话题值得特别提及。军队对于曾经的农民来说是残酷的现实，他们被迫离开田地和熟悉的家人，前往陌生的军营和战场迎接死亡、残疾受伤、被俘的命运。
其中最绝望的人做出了逃兵的行为。彼得以他固有的残忍和那个时代的普遍规则来阻止这些事实的发生——被俘的逃犯必须被处决，但是，如果逃兵自愿返回，他的惩罚就会减少为鞭打。
顺便说一句，有时仍然以受惩罚者的死亡告终——受罚者可能会被活活鞭打致死。当然，这种残酷的惩罚出自一个同样残酷的逻辑——要让士兵认为死在战场上并不比他逃跑时所遭受的惩罚更可怕。集体责任也适用——对逃兵的惩罚可以施加到整个部队，甚至是其指挥官。
顺便一提，这种以体罚和恐惧来规范人们行为的案例在彼得的时代屡见不鲜，也并不总是发生在军队中。莫不如说彼得大帝的时代本身就是一个残酷、可怕、暴力泛滥的时代。
彼得就是以各种严厉手段迫使俄国人建立起基本的公民和责任意识。体罚无处不在——年轻人们被强制送去学校接受基础教育，逃学的学生会被惩罚；懒惰怠工的人会被惩罚；甚至仅仅是没有遵守彼得发布的，例如规范着装等风俗领域的法令也会被惩罚。
彼得并非生性暴虐之人，尽管他脾气暴躁易发怒，但国家层面的暴力惩罚行为，并非出自彼得的感性，而是恰恰相反，是他的理性为之。
因为他明白，如果不用这样的手段，让整个国家踏入现代化轨道的新政就不可能在懒散、愚昧、虚荣的旧俄国人中推行下去。彼得就像是一位严厉的家长，用鞭子让自己的孩子，也就是全体俄国人成长。
彼得将其他一些军事事件等同于叛国和逃兵役，例如警卫发出的虚假警报，或在打仗中喝个酩酊大醉。
同时，无论是普通士兵还是军官，处罚都是一样的，而且非常严厉。还应该指出的是，对战场上怯战的惩罚方式，很容易让人想起凯撒时代罗马军队的命令：如果一名士兵逃跑并被抓住，那么他就被处决；但如果整个部队逃跑，那么无需进一步讨论，就会首先处决指挥官，然后每隔十人处决一个（著名的罗马十一抽杀法）。
但如果被抽签处决的人能够证明他没有逃跑，而是英勇无畏地战斗，他就可以活命，也不用再选择另一个受害者来代替他。死刑的方法是最简单的——按照当时的说法，“未经审判就吊死在一棵树上”。
有时会发生一些有趣的情况：如果一个年轻的稚气未脱的士兵表现出怯懦，如果是第一次的话可以得到原谅。
在战争时期，国家不可能花太多时间对新兵进行战斗训练，这种情况迫使新兵直接被派往现役部队。当局往往面临着一个严峻的问题，即往哪里分配增援部队，因为总是每个地方都需要增援，甚至包括驻军部队。顺便说一句，驻军部队并不直接参加战斗，而是执行许多其他职能，从建造建筑到抗击瘟疫。
当然，彼得的政令在现代可能显得过于残酷，但我们需要考虑到他的那个时代。在许多欧洲国家，包括俄国的敌人，军事科技和技术都遥遥领先的瑞典，人们服起兵役即使比俄国人要轻松一些，也绝不会轻松太多。
有一点不能忘记，瑞典军队以在别国都偃旗息鼓的极寒条件下仍然能出击而闻名，这一点还被做进了暗刻兵棋《Pax Baltica》。在这款兵棋中，瑞典方玩家总是能进行一个额外的冬季回合，前提是要先投骰子进行损耗判定。这一机制也许能让玩家多少感觉到茫茫寒意。
在俄国的征兵条件下，除非采取强硬手段，否则绝不可能迅速打造出一支具备战斗力的军队。彼得一世拥有古往今来大多数伟大领袖的特质：他们将人视为机器的齿轮，而这台机器由他自己操控；他眼中的国家战略目标高于特定个人、家庭、社区的需求。
这就是古往今来无数批评家反对者的观点，指责他几乎是在屠杀俄罗斯帝国的人民。对于这一点，可想而知彼得一世既不能也不愿意去理解。
然而，与他的更愚昧更保守的前任不同，彼得一世毕竟是吸取了欧洲国家的先进理念和经验，了解经济激励对他的士兵的重要性。这对于落后的俄罗斯来说也是一个进步。
彼得总是试图奖励表现出英雄主义的士兵和水手——因此，在波尔塔瓦战役胜利后，他为每位幸存的士兵发放了一定的奖金。这是一种令人惊奇的方式，在俄罗斯历史上可能从未存在过。
此外，彼得一世还负担了被俘士兵的安抚金。换句话说，也就是给被敌人俘虏的俄国士兵付款。值得注意的是，被奥斯曼帝国囚禁的士兵收到的金额最多，而被关押在欧洲国家的人收到的较少——显然这是考虑到了被俘士兵的关押条件。
彼得对在服役中滥用职权者毫不留情。如果下级待遇过差，对自己的军官抱怨太多从而被彼得一世知道，那么这些军官们就有麻烦了。而彼得对那些认真、无畏地履行职责的人的关心是其他指挥人员最好的榜样，这对部队的作战协调和战斗素质的提高产生了有益的作用。
战术与装备
1716年通过的《军事规章》体现了俄罗斯军队在进行现代化作战方面已经拥有相当丰富的经验。在许多方面，这份文件展现出来的创新程度甚至领先于欧洲最发达国家的军队。
侦察已经成为必不可缺的原则，其距离可以达到150俄里（1俄里＝1.0668公里）——在当时这是一个非常长的距离。行军部队分出了前卫和后卫，以宽阔战线进行直线冲锋被确立为主要的攻击战术。
另外针对在山区和密林的地形行军作战以及撤退和侧翼攻击提出了特别指导。总体来说主要强调的是尽可能快地集中部队对敌方展开攻击，尽管当时军队的实际机动性仍然很低。
战役期间的其余非作战部队，他们的驻扎也要按照特别原则。无论步兵还是骑兵都有明确的白天和夜间警卫任务，部队有密码系统，对可疑人员进行严加盘查。
尽管官方文件中对作战有着固定的指导，但彼得和他的大多数同僚都不是死板僵化的指挥官，很容易适应当前的战斗形势，并在大多数情况下取得了优异的战果。
彼得非常重视预备队，总能在关键时刻将其调入战斗——例如在波尔塔瓦战役中，及时的预备队成为了胜利的关键之一。彼得不知疲倦地要求他的指挥官们要与部队待在一起，以便能够直接领导部队，并为他们树立个人榜样。
彼得一世还非常注重武器的现代化，由于他的部队大部分是步兵，他们首先需要的是新型轻武器，这就是著名的燧发枪，它为俄罗斯士兵服务了一个多世纪，彼得下令要统一步枪制式，这样就可以在图拉的兵工厂建立生产线进行量产。
对于骑兵来说，他们使用骑兵专用的火枪，比普通火枪要短。每个步兵一场战役中可发射50发子弹和20发霰弹，龙骑兵则可发射40发子弹。至于火炮，彼得完全抛弃了他父亲在这方面的各种尝试，转而采用了欧洲的三磅系统。
新的俄罗斯军队成为了欧洲最强大的军队之一，在接下来的历史中我们可以看到，俄国军队对阵宿敌奥斯曼帝国屡战屡胜，在欧洲也战绩不俗，完全有能力完成各种军事行动，达成国家的战略目标。
彼得制定的改革措施将决定未来一百多年俄罗斯军队的形象、战术和装备。一直到1874年德米特里·米柳京军事改革，这套征兵制度才被废除，取而代之的是义务兵役制度，“新兵”一词本身也成为了过去，取而代之的是“义务兵”。
参考资料
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4. Д.Ф.Масловский Строевая и полевая служба русских войск времен Императора Петра Великого и Императрицы Елизаветы 1883
5. Я.Иванюк Ю.Погода Комендант Полтавы полковник Келин: Портрет на фоне войны 2009
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