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签证类型：德国D类长期签证--员工派遣签证（ICT）

签证目的：为了更好的帮助中资企业拓展海外市场，特别是在前期解决专业技术人才短缺，招聘难的问题，可以派遣国内的技术业务骨干前往德国协助海外拓展申请人必须是欧盟以外的第三国公民，获取签证后在德国的分公司担任领导职位、专业人才或者培训生的职务。

派遣签证的条件：

 已在母公司内任职至少6个月以上的员工，并且需要派遣期间至派遣结束都是派遣企业员工；

 第一次申请最长2年，期满后可延长1年。总计最长不超过3年（*培训生仅可申请1年）

 派遣期限至少90天以上；

 一般情况下要求本地雇员的数量不能少于外派员工的数量。

派遣签证的优势：

 对申请人的语言无明确要求

 获批成功率高

 公司成本低于办理其他类型工作签证

办理周期：约4-6个月

办理流程：收集公司基本情况-与德方洽谈派遣细节（包括派遣原因及人员种类、数量、职位等相关信息）-德方评估后确认签证方案-签约交费准备申请-获取德方申请劳工局预先批准函-签证-出境

关于服务费用：人民币32000元/人

费用包含：评估审核、劳工局预先批准函申请费、律师服务费、材料德文翻译费、签证材料准备、协助提供签证文件所需各类证明模版、各类表格填写，预约签证时间（难预约使馆急客需额外付预约加急服务费）等服务。

费用不包含：办理护照、签证、体检、保险、公证认证、国际机票等。

支付方式：签约日当天交纳全额

退款机制：

 未获得劳工局预先批准函退还申请人已交服务费的50%，余下已交款项不予退还；

 签证拒签者已交服务费不予退还。

其他服务：落地接机、协助办卡、延期、租房或安家、后期公司本地招聘，猎聘服务等为可选有偿服务内容；根据申请人需求进行私人订制

德国律师团队为您提供优质服务

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