新加坡一名前运作经理

七年内瞒着公司向57名客工

收取近40万新币的回扣

被法庭判处坐牢24个星期

这是人力部至今为止调查的

最大一起回扣案之一

法庭文件显示

被告2014年至2020年

在清洁公司担任运作经理期间

瞒着公司向旗下员工

收取1500至1.55万新币的回扣

协助更新工作准证

让他们继续留在公司工作

客工大多因害怕无法继续在本地工作

才付钱换取更新工作准证

据新闻描述

举报雇主收取回扣（kickback）时

人力部将介入调查

雇主将不可以遣返受影响的客工

人力部也会帮助客工寻找新雇主

不收取任何费用

同时也要求违例雇主

将回扣所得归还给受影响的外籍劳工

人力部会调查并认真看待所有的投诉和举报

对违规雇主采取行动

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资料参考 /联合早报，新明日报，8视界新闻网，网络等