原标题：拓展照管“服务圈” 建设就业“蓄水池” 省六所多举措解决戒毒康复人员就业难题

稳就业就是保民生，就业稳则经济稳、社会稳、人心稳。长期以来，“就业难”是困扰戒毒人员回归社会的首要难题，省第六强制隔离戒毒所瑞丽社会化延伸工作指导站结合实际，针对戒毒康复人员就业帮扶工作应用了一系列措施，解决就业难题。

多方协调打通就业渠道

该站开展年度回访时发现，近61%的戒毒康复人员表示，找工作最大的困难是因吸毒遭受歧视、无一技之长。为此，该站警察多次前往人社部门、劳务公司协调戒毒康复人员就业问题。

在相关部门大力支持下，人社部门聘请专业培训机构，各乡镇组织戒毒康复人员开展专题培训，增强就业技能。

除劳务公司定期推送岗位需求外，该站也将收集到的戒毒康复人员就业意向、薪酬预期等提供给劳务公司，汇总后形成简历推送至用工企业，多管齐下鼓励企业吸纳戒毒康复人员就业。

指导培训提升就业机会

该站多次组织戒毒康复人员开展就业指导培训，从戒毒康复人员自身特点、特长挖掘、就业形势等方面进行逐一分析，鼓励支持戒毒康复人员自主创业和自谋职业，积极融入社会，摒弃其自暴自弃的想法，进一步提升戒毒康复人员就业竞争能力。

群策群力解决就业难题

该站邀请瑞丽市委政法委、市人力资源和社会保障局、勐卯街道、劳务公司召开座谈会议，各方围绕解决戒毒康复人员就业问题进行了积极探讨，并结合各单位部门实际制定帮助解决戒毒康复人员就业长效机制。

“解决戒毒康复人员就业难题就是解决戒毒康复人员难管理、复吸等社会问题，需要多部门协同、全社会发力，抓住就业难题盘活戒毒康复人群管理，提升毒品治理和基层社会治理能力，实现戒毒效果最大化。”瑞丽市委政法委副书记陈涛表示。

目前，该站已帮助18名戒毒康复人员解决了就业难题。下一步，该站将继续扩大就业扶持范围，提高社会化延伸服务管理能力，整合资源，提升戒毒工作社会化延伸质效，更好地服务于“一体两翼”工作大局。

本报记者 谢盛梅 通讯员 李荣

（云南法制报）