中工网讯 “工会组织开展职工大病关爱行动，为患病职工发放帮扶资金，犹如雪中送炭，让我们倍感温暖，增强了战胜病魔走出困境的信心决心。”近日，湖南省永州市患病职工孙某辉经职工基本医保、职工医疗互助报销后，因个人自负费用高，符合职工大病关爱帮扶条件，省总工会向其发放了5万元大病关爱资金。

今年，湖南省总工会在全省组织开展第五期职工大病关爱行动，经过严格审核程序，最终在全省确定931名符合条件的患病职工，为他们一次性发放1万—5万元不等的大病关爱资金，共计1200余万元，进一步织牢职工健康保障“防护网”。

为进一步关爱因医疗费用负担过重导致生活困难的职工群体，筑牢职工因病致贫、因病返贫防线，省总工会从2020年起实施职工大病关爱行动，作为职工医疗互助的有益补充，每年在年初预算总额中安排职工大病关爱行动帮扶专项资金。5年来，职工大病关爱行动帮扶政策不断优化，帮扶标准从最初的两档细分增至五档，最高帮扶金额从每人2万元提高至5万元。今年，省总工会进一步完善了职工大病关爱行动的帮扶政策，为更好帮扶到持续患病的职工家庭，一到四期申请过大病关爱资金的，只要符合条件仍然可以申请今年的大病关爱资金，有效缓解了长期患病职工的家庭医药负担。省总大病关爱行动开展5年以来，已累计帮扶大病职工5300余名，发放大病关爱资金超6400万元。大病关爱行动与职工医疗互助有效衔接，共同构筑起职工医疗权益保障的“防护网”，成为职工群众稳稳的“医靠”。

据悉，省职工医疗互助数智化平台搭建工作也在持续迭代，实现了省医保住院结算系统端口打通，数据共联共享。“大病关爱”模块也在职工医疗互助数智化平台上线，通过系统数据统计分析，能够精准识别符合大病关爱帮扶条件的人员，申报流程和资格审核更加简便高效，职工和基层工会足不出户就可以在线上申请办理，职工的体验感和获得感更强了。

（湖南工人报全媒体记者 王桂平）

来源：中工网