于东来：让企业拿不到4000块钱以上的收入，这企业关了就行了

最近，胖东来的年薪被媒体曝光了。光是那些基层员工到手的平均月薪就是9886元，店长平均月薪78058元，年入接近百万。然后那些管理层的话，一年会给你放190天假，基本上大半年都在休息。然后中层管理层就给你配备奔驰，让你开奔驰上下班。高管就配300多万的豪车，直接让你体验老板的感觉。

这也让很多网友忍不住好奇，这胖东来的利润那么高吗？可以让员工们赚到那么多钱。当然最主要的原因还是如今胖东来太火了，所以买东西的人太多了。你看看多少代购被养活了，多少企业在蹭胖东来的热度。

不过虽然胖东来工资高，但和胖东来竞争的山姆超市员工的收入却低很多了。这不最近山姆一个试吃员就因为晒工资条被开除了，网友们才发现他平均的工资扣完社保也就3500左右。除非是拿到了全勤，才有可能突破4000。这也让于东来忍不住呼吁山姆这些企业多给员工涨点工资，这样员工开心了也会努力服务好顾客，而顾客的体验感也会更好。

这不，3月28日在采访的时候，于东来又说起了这件事情。他说如果让员工拿不到4000块钱以上的收入，这企业关了就行了，不要在这扰乱市场了。

这一次的话，于东来已经说的很直白了。不过如今超市这个行业，普遍就是工资低。因为超市那边大部分都是基层员工，除了几个店长和主管。你看超市的收银员、清洁员、理货员、仓管员等等，不都是最基础的岗位。现在不少的超市，给收银员的收入还不到3000元。

当然，也有一些企业是想走胖东来这条路的。你就比如永辉超市，他们就表示要让员工的收入不低于6000。但哪怕是这样，永辉超市还是没有胖东来那么火。甚至很多胖东来的东西放到了永辉超市，那就是无人问津。也只能说大家支持的是胖东来，所以才只愿意去胖东来那消费。