首先我们要阐述一个事实，那就是老板并不愿意提拔埋头苦干的人。

想一想，为什么？

我看过很多这样的例子，有的年轻人以为自己只要努力工作就会赚钱更多，否则就是老板和公司不公平，但真实的世界哪有这么简单。

当然，我不是说员工应该去投机，我的意思是努力跟结果之间没有必然的关系。家庭和世俗的观念有太多错误了，如果我们不清楚这点，那就会劳而无功，浪费时间和生命。

在这个世界上，是有规律和方法的。对此，我们一定要有深刻的认识。

不是越忙碌，赚钱就越多。

努力只是一个基本条件。打个比方，农民种三亩地小麦，不管他怎么努力，这三亩地的产出都超不过它的极限，过多的努力就是无用功，或者说是给人带来一种“我在努力”的情绪价值？

但如果这个农民不是种小麦，而是种经济作物呢？收入大概就比原来高一些。如果他再做自媒体教人种地呢？这样收入可能会有数十倍的提升（城里人都喜欢看农村生活，都向往田园）。而要是格局打开，他能够带领整个村子的农民一起发家致富，那他会不会得到更大的回报？三亩地还是三亩地，但当种这三亩地的人改变了，那产出也就不一样了。

其实我们创业开公司也是一样的道理，很多时候不是老板不聪明不努力，而是老板的想法和心胸没有打开。

所以学习是有必要的，特别是跟着任正非这样的一流企业家学习，如果能领悟到他的思路，那我们对于很多事就有了不一样的视角。老方说视角决定格局，格局决定结局。

最怕就是自我感动，以为自己辛辛苦苦、忙个不停就是在努力了，如果没有回报就是“天道不公”，这样的想法和做法就很麻烦。

现实中有太多这样的人了，他们不仅是把忙碌等同于努力，还把努力跟收获挂钩，他们很难明白“赚钱多”并不是“忙碌、努力”带来的必然结果。

有人越花越赚，有人越省越亏，为啥？我从任正非这里得到一个领悟

节约是对的，但财务出身的人为啥很难把企业做好？这就跟高屋建瓴的认识有关，财务非常好，很会算账，就非常在意盈亏问题，亏本的买卖不会做。

但我们想一想，不管任正非43岁创业这件事，还是他力主砸钱搞研发的战略决策，在没有成功之前，如果从“算账、理性”的角度看，合理吗？

胜率不是很高而赔率却很大，实在不怎么明智。可结果已经告诉我们，任正非是对的，无论是对客户对行业，还是对国家对世界，华为都作出了很大贡献。

事实证明，会花钱才能赚钱，不管个人还是公司，都不可能靠节约来获得成功。