近年来，随着全球能源结构转型与碳中和目标的推进，矿产资源开发再度成为各国战略竞争的焦点。尤其是铀资源，作为核能发电的核心原料，其开采技术直接关系到国家能源安全和国防建设。2022年，我国提出“积极安全有序发展核电”的战略规划，天然铀的自主保障能力被提升至前所未有的高度。

然而，铀矿采冶技术的高壁垒和人才紧缺问题也浮出水面——这一领域不仅需要扎实的工程技术功底，更要求从业者具备家国情怀与创新精神。在这样的背景下，南华大学矿物资源工程专业凭借其深厚的行业积淀和独特的人才培养模式，悄然成为破解这一难题的“关键密码”。

矿物资源工程作为一门融合地质、机械、环境等多学科的交叉专业，国内开设院校屈指可数。而在这一小众领域，南华大学却稳居榜首。这不仅因为该校是教育部直属的“核工业人才摇篮”，更因其矿物资源工程专业以铀矿采冶为特色，构建了国内唯一覆盖本、硕、博全链条的铀矿开发人才培养体系。

自1959年创建放射性采矿工程专业以来，60余年间，这里走出了近2000名扎根国防、核工业一线的技术骨干，被誉为“中国铀矿采冶人才的黄埔军校”。

历经六十余年发展，该专业已形成“铀矿采选冶一体化”的独特优势，并于2021年通过教育部工程教育认证，成为全国唯一以铀矿采冶为特色的认证专业，标志着其人才培养质量达到国际实质等效标准。

同时，南华大学矿物资源工程专业人才培养模式的关键还在于，该校利用校、企、政、所多方的平台、项目、成果、经费资源，建立成果融入、条件支撑、项目支持、机制引导的创新型人才培养支撑模式。

其通过推行“本科生双导师制”、搭建“双创工作坊”、举办“金点子大赛”，以教师科研项目、大学生创新实践项目、学科竞赛、毕业设计为载体，对学生创新实践进行全过程、全方位的指导。因而近年来在“互联网+”创新创业大赛中，该校学生累计获奖100余项，孵化出“山虞-放射性污染治理领航者”等国家级金奖项目，展现出卓越的人才培养成效。

正是在该专业高度重视学生发展的人才培养理念下，专业的人才培养质量也在逐年提升，据悉该专业毕业生的就业率始终维持在90%以上，其综合素质和个人能力也受到了社会各界的一致好评。在国防工业、核工业、地矿行业、水利、电力、交通、铁路等工程建设行业，都能看到专业优秀毕业生的身影，他们均取得了不错的发展。

站在新一轮科技革命的风口，南华大学矿物资源工程专业正以“护卫核工业粮食安全”为己任，将智能化、绿色化理念注入人才培养。当其他院校的采矿专业还在传统金属矿领域徘徊时，这里的学子已开始研究深地铀资源开发、核废料地质处置等战略课题。或许正是这种“与国家需求同频共振”的办学智慧，让这个看似冷门的专业，始终保持着炙热的行业生命力。

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