1. 《纳税缴费信用管理办法》实施：7 月 1 日起正式施行，首次将社保纳入纳税系统统一管理，实现 “税费同评”，社保与增值税等税收接受同等监管，标志着我国税费信用管理进入 “税费皆重、一体、协同” 时代。
  2. 全国统一电子税务局上线带来的社保管理变化
    • 全国社保业务办理新变化：支持跨地区切换关联企业所在省份，可通过特定入口登录并切换跨区域相关纳税人身份，形成跨地区社保管理新范式。
    • 社保征管模式转变：从 “人审” 转为 “智审”，依托税收大数据实现自动算税，预填 86 项税费业务，减轻办税负担，但也意味着数据透明化，历史问题更易暴露，需关注社保基数申报、全员参保、离职员工减员、工资社保个税主体一致性等问题。
  3. 新规的重要变化
    • 拓展适用范围：适用于已办理税务信息确认等的企业纳税人缴费人，个体工商户和其他类型纳税人缴费人可自愿纳入管理。
    • 拓宽评价范围：政策名称新增 “缴费”，与 “纳税” 同等排列；将具备条件的社保费和非税收入事项纳入信用评价，结合申报和缴费情况综合评定信用级别。
    • 拓宽容错空间：优化起评分规则，非经常性指标缺失时，经常性指标中纳税缴费信息齐全的从 93 分起评（现行一律 90 分）；调整扣分频次，未按规定期限申报等指标由 “按税种按次计算” 改为 “按月计算”；优化不能评为 A 级的情形，明确部分增值税应纳税额为 0 的情况不影响评 A 级。
    • 完善修复标准：加大修复力度，包括对轻微失信行为、欠税指标、“整体守信” 情形的修复，细化 D 级指标修复条件，经营主体可通过主动纠正、作出承诺等方式修复信用。