四野有“三萧”，都是军史上举足轻重的人物：解放战争后期，萧劲光担任四野12兵团司令员，萧克是第四野战军参谋长，萧华则出任第13兵团政委。萧克是从华北军区过来的，来得晚一些，但这3人职务级别都相当高了。建国后萧劲光被评为大将军衔，萧克和萧华都是开国上将，依旧地位显赫。

三人之中，萧华是最年轻的，14岁成为红军连级干部（简直不可思议）、17岁就当上了师政委，军政双全被誉为“娃娃司令”。到1955年授衔时，萧华还是五十多位上将中年龄最小的一位，只有39岁，确实厉害。

像这样年轻有为的军队人才，上级自然视若珍宝，屡屡委以重任。1949年四野大军顺利南下，虽然白崇禧桂系军事集团还在负隅顽抗，但谁都知道解放广西只是时间问题。“101”等四野领导，也是未雨绸缪，提前确定好了广西的党政军负责人，领导们看中了军中“多面手”萧华。

有人可能会说，这么关键的位置，四野领导就能拍板么？在组织程序上当然不能，但实际决策过程中，不说一定会兑现，多数情况下也没什么变数。因为解放战争后期，哪个野战军负责解放的省份，基本就由这支大军直接出人来管理，这几乎是约定俗成的。倒不是“论功行赏”，而是出于接管工作的需要，总不能千里迢迢，跨战区调不熟悉情况的干部过来吧？也没有这个必要。

萧华接到上级通知后，也是做好大量功课，准备去赴任了。要说萧华也确实得到组织器重，这个时候全国许多地方还没有解放，他都已经作为代表，被派到匈牙利出席外事活动了，并在布达佩斯被选为“世界民主青年联盟理事”，如此经历，在开国将军中很罕见。如果仅就四野系统内部进行选择，萧华是很适合去广西独当一面的，论任职履历及工作能力，他都非常全面并且过硬，这在四野上下是有共识的。

但接下来的情况出乎意料：关于萧华主政广西一事，用人方案报上去之后，很快就被教员给叫停了。广西首任负责同志的人选问题，教员有着更深的考虑，萧华似乎并非最理想的一位。经过研究，时任山东军区司令员张云逸，被确定派往广西主持大局，萧华最终没有去。至于山东军区，则由名将许世友接管。为什么是张云逸呢？这就是军委高深的用人思路和策略了。

1929年张云逸在广西领导过百色起义，群众基础比一般将领要好太多，非常适合广西这种边陲省份。广西跟其他地方相比情况特殊，如果没有当地百姓的普遍支持，解放初期很容易产生问题。毕竟桂系集团经营几十年，在那里根深蒂固，还有大量民团组织及流寇，需要张云逸这种有根基、有定力的老将压阵。

而萧华虽然军政素质全面，却没有任何广西背景，在短时间内未必容易得到群众拥护；并且组织上考虑他年纪太轻，一旦同时面临诸多复杂情况，难以像张云逸那样进行老练处理，张云逸要比萧华大24岁。所以“非四野”系统的张云逸，成为了广西党政军负责人，这种用人方式在其他地区并不多见。广西模式很有延续性，在张云逸之后，又是具备深厚“广西背景”的韦国清接班，确保了当地社会稳定及发展。

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