中国古代文学经典共读书目
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26期春夏季招募,即将满员
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号内仅展示招募信息,任何问题敬请邮件垂询
写在前面
先前有不少读者咨询我们的秋招,目前因团队处在比较饱和的状态下暂时未开放。新加入的成员还需要更多时间的历练,而老成员也要兼顾当下的硬仗以及团队协同,没有时间带教。
现在最稀缺的是书评栏目的【优质】稿件以及【稳定】的文学书评创作者,若不了解我们的征稿情况,请查看此文:
也是为了进一步提升我们的书评内容输出,我们决定社招独家签约书评人(正职岗位/可兼职,且提供具有足够市场竞争力的底薪)。这针对更多的是关注文穴书评并长期致力于书评创作和投稿者。
再次留意,我们的书评非带货营销文案,也非拆书稿、讲解文案,仅针对文学作品(涵盖小说、诗歌、非虚构等)。
此外,我们虽然尊重学术严谨性,但特别不倡导大家投递自己的论文习作,除非它有极强的可读性,因为这是它被文穴书评接受的前提。
至于质量,正如你希望有更好的文学作品可以读,我们也希望有更好的书评稿件。
这次书评人岗位有一项硬性要求:必须投稿且过稿3次以上。此外,该岗位招聘至2026年1月1日截止。
具体细则如下:
文学书评人岗位
底薪:无责底薪+稿酬(15-25K)
形式:远程/可兼职
说明:五险一金等福利齐全,可选上海或杭州
要求:
1)不涉及任何商业带货文案,创作内容有理有据,深入浅出,专注书评的文学性和可读性(参考书评要求),已过稿3篇以上,特殊情况下至少过稿1篇;
2)作为独家签约书评人期间,不可再投稿书评至其他平台;
3)能独立自由选题,有效反哺团队选题库,每周创作深度书评2篇以上;
4)协同主编保持创新,及时同步选题情况并作内容复盘;
5)认可文穴品牌战略和发展模式;
6)品行端正,道德良好,无不良行为记录;
关于招募的说明
1)若有疑问请务必邮件咨询,编辑并不承担招募任务,也回答不了您的问题(避免浪费您的时间);
2)我们欢迎优秀的作者,但请不要连招募简介和招募要求都不看就直接发简历到邮箱,过去有无数次这样的情况,恕我们不会回复这样的投递者;
3)注意硬性要求,投递者请务必确认自己是否过稿3次以上。
投递方式
邮件主题:应聘岗位+姓名
邮件地址:hr@litcave.co
附件中文CV的同时,主题内请务必回答2个问题
1)您专注的书评通常涉及文本范围和领域是什么?以发表作品为例
2)您未来想要专注的作家和作品方向是什么?
提示:为了节省求职者的宝贵时间,10个工作日内未回复,可另投他处。
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