创作声明：本文为虚构创作，请勿与现实关联
创作声明：本文为虚构创作，人名地名皆是虚构，请勿与现实关联，本文所用素材源于互联网，部分图片非真实图像，仅用于叙事呈现，请知悉
“你说，一个人被逼急了，到底能干出什么事来？”
老陈端着茶杯，看着办公室外忙碌的身影。
“那要看是什么人了。”坐在对面的小王放下手机，“有人选择忍气吞声，有人选择针锋相对。”
“那如果是个技术高手呢？”
“技术高手？”小王想了想，“那就有意思了。技术这东西，看起来老实，其实最能整人。不信你看——”
他指了指窗外正在打电话的那个身影，“你信不信，有人能用一部关机的手机，把整个公司搅个天翻地覆？”
老陈笑了，“那我倒要听听，这手机是怎么关的，又是怎么把人逼疯的。”
01
九月的阳光透过百叶窗洒在键盘上，张伟正专心致志地调试着服务器。这套系统关系到总部和三个分公司的核心业务，容不得半点闪失。作为公司技术部的系统工程师，28岁的他已经在这里工作了三年，手里还握着不少股权，算是公司的技术骨干。
“嗡嗡嗡——”
手机突然响了起来，屏幕上显示着“妈妈”两个字。张伟皱了皱眉头，现在正是关键时刻，系统刚刚重启，各项参数还需要监控。他看了看门口，确保没人注意，快速按了拒接键。
电话响了一声就断了。
“张伟，你在干什么？”
一个严厉的声音从身后传来。张伟回头一看，技术部总监赵建国正站在门口，脸色阴沉。
“赵总监，我在调试系统。”张伟站起身来。
“我看到你刚才接电话了。”赵建国走了过来，“上班时间打私人电话，你知道公司规定吗？”
“我没接，就响了一声我就挂了。”张伟有些无奈。
“响了一声也是响了。”赵建国冷笑一声，“工作时间就是工作时间，私人电话一个都不能接。看来有些人觉得自己技术好，就可以为所欲为了。”
张伟想要解释，但看到赵建国那副不容争辩的表情，只能闭嘴。他知道赵建国一直对他有意见，总觉得年轻的技术骨干威胁到了自己的地位。
下午三点，HR部门的张姐找到了张伟。
“张伟，你来一下办公室。”张姐的语气有些为难。
在HR办公室里，张姐拿出一份处罚决定书。
“张伟，今天上午你在工作时间接打私人电话，违反了公司纪律。按照规定，要扣除你的年终奖三万元。”
“三万？”张伟瞪大了眼睛，“张姐，我就是响了一声就挂了，而且还是我妈打来的急事。”
“规定就是规定。”张姐叹了口气，“赵总监亲眼看见的，我也没办法。”
张伟愣在那里。三万块对他来说不是小数目，更重要的是这种做法让他觉得憋屈。
晚上的部门会议上，赵建国当着所有人的面宣布了这个决定。
“今天张伟同志在工作时间打私人电话，严重违反了公司纪律。我们决定扣除他三万元年终奖。”赵建国环视了一圈，声音提高了几度，“我知道有些人觉得自己技术好就可以为所欲为，但规矩就是规矩。今天这个处罚，就是要杀鸡儆猴，让大家都明白，在这个部门里，谁说了算！”
会议室里安静得能听见心跳声。同事们都低着头，不敢看张伟。
张伟攥紧了拳头，但最终还是什么都没说。
散会后，老程序员老张走过来拍了拍张伟的肩膀。
“小伙子，忍一忍吧。这事确实过分了，但和领导硬顶没好处。”
“我知道。”张伟的声音很平静，但眼中有股冷意，“他要立规矩，我配合就是了。”
当天晚上，张伟回到家里，看着桌上的那部手机，想起了妈妈没接通的那个电话。他拨了回去。
“儿子，你怎么现在才回电话？”妈妈的声音有些焦急。
“公司开会，刚结束。怎么了妈？”
“你爸中午突然心绞痛，我吓坏了，赶紧送医院。现在没事了，就是想告诉你一声。”
张伟握着手机，心里涌起一阵怒火。为了这么一个电话，被罚三万块钱。
“妈，爸现在怎么样？”
“医生说没大问题，开了点药，让回家休息。你也别担心，就是当时吓了一跳。”
挂了电话，张伟坐在沙发上发呆。他想起赵建国那句“杀鸡儆猴”，嘴角露出一丝苦笑。
然后，他关了机。
彻底关机。
02
第二天早上，张伟按时到公司上班。和平时不同的是，他的手机静静地躺在抽屉里，屏幕黑着。
“今天你要去A分公司机房维护那套备份系统。”老张走过来交代工作，“大概要一整天，有什么问题及时联系。”
“好的。”张伟收拾好工具包，“我现在就过去。”
老张看了看张伟，想说什么但最终没说出口。昨晚的事情让整个技术部的气氛都很压抑。
上午十点，A分公司机房里，张伟正在专心调试备份系统。这套系统的稳定性直接关系到数据安全，他丝毫不敢马虎。
与此同时，总部办公室里，赵建国正在巡视各个工位。
“张伟呢？”他问老张。
“去A分公司了，维护备份系统。”
“嗯。”赵建国点点头，继续往前走。
到了下午两点，总部的监控系统突然报警。
“老张，快来看看！”新来的小林紧张地喊道，“主服务器的负载异常，数据库连接数激增！”
老张跑过来一看，脸色变了。“这是什么情况？赶紧联系张伟，这种问题只有他最熟悉！”
赵建国听到动静也走了过来。“怎么回事？”
“主服务器出问题了，需要张伟来处理。”老张已经在拨张伟的电话。
“嘟嘟嘟...您拨打的电话已关机...”
“关机？”赵建国皱了皱眉头，“再打一遍。”
还是关机。
“他不是去A分公司了吗？你们联系A分公司。”赵建国开始有些着急。
老张立刻联系A分公司，得到的回复是张伟确实在机房，但也联系不上。
“我亲自过去一趟。”赵建国抓起车钥匙就往外跑。
四十分钟后，赵建国气喘吁吁地跑到A分公司机房，果然看到张伟正在那里工作。
“张伟！你怎么关机了？总部出大问题了！”
张伟抬起头，表情平静：“赵总监，我在按计划维护系统，没关机啊。”
“没关机？那为什么打不通你的电话？”
张伟从口袋里掏出手机，按了一下电源键。屏幕依然是黑的。
“哦，可能是没电了。”他的语气很自然，“昨晚忘记充电。”
赵建国瞪了他一眼，“赶紧回总部，主服务器出问题了！”
“好的。”张伟收拾东西，不紧不慢。
一个小时后，他们回到总部。张伟花了二十分钟就解决了服务器问题，原来是一个缓存配置的小毛病。
“以后记得给手机充电！”赵建国丢下这句话就走了。
张伟看着他的背影，心里有种莫名的愉悦。
第二天，张伟按计划要去客户公司调试系统。他依然没有开机。
上午十点，客户打电话到公司，说系统出现异常，需要技术支持。
赵建国第一反应就是找张伟，但又是关机。
“他今天去哪了？”赵建国问老张。
“好像是去恒泰公司调试系统。”
“什么时候走的？”
“八点多吧。”
赵建国又要开车出去找人。这次他先给恒泰公司打电话确认，得知张伟确实在那里，但联系不上。
“我马上过去。”赵建国对客户说，“技术人员马上到。”
结果到了恒泰公司，张伟正在那里专心调试系统，客户的问题已经解决了一半。
“你怎么又关机了？”赵建国压着火气问。
“手机坏了，今天早上开不了机。”张伟头也不抬，“明天拿去修。”
客户在旁边听着，有些尴尬：“张工程师已经在这里工作一个多小时了，问题快解决了。”
赵建国只能陪着笑脸：“不好意思，通讯有点问题。”
第三天，B分公司的网络出现故障，影响了整个分公司的办公系统。
按照轮班安排，张伟今天应该处理B分公司的网络维护。但赵建国联系不到他，不知道他在哪里。
“张伟今天的安排是什么？”赵建国问老张。
“B分公司网络维护。”
“他去了吗？”
“应该去了吧，他一般都很准时。”
赵建国直接开车去B分公司，结果在停车场就看到了张伟的车。
“他人呢？”赵建国问分公司的同事。
“在机房呢，从早上就在那里，网络问题快解决了。”
赵建国直奔机房，果然看到张伟正在调试网络设备。
“你的手机修好了吗？”
“还没有。”张伟的回答很简单，“预约的是明天。”
“那你怎么不跟公司汇报一声？出了问题我们都联系不到你！”
“我按时上班，按时完成任务，需要汇报什么？”张伟反问，“而且我在哪里工作，工作安排表上都有啊。”
赵建国被噎得说不出话来。确实，张伟每天的工作地点都在安排表上，是他自己没仔细看。
但心里的火气却越来越大。
03
这三天下来，办公室里的同事们都看出了点门道。
“总监这几天总是在找张伟，跑来跑去的。”小林悄悄对老张说。
“张伟那小子也是的，手机不是坏了就是没电，总监能不急吗？”老张摇摇头，“这样下去不是办法。”
“可是张伟的工作都完成得很好啊，而且效率还挺高的。”小林有些困惑。
“那倒是。”老张想了想，“就是这个时候联系不到人，总监面子上过不去。”
HR部门的张姐也注意到了这个情况。她私下找到张伟。
“小张，你的手机是不是有问题？这几天总监找你找得很辛苦。”
“在修。”张伟的回答依然简洁。
“修个手机也不用这么久吧？要不你先买个临时的？”
张伟抬起头看着张姐，笑了笑：“张姐，我记得公司规定，上班时间不能接私人电话。既然这样，手机开不开机，有什么区别呢？”
张姐愣了一下，想起三万块钱的罚款，一时不知道该说什么。
三天下来，张伟心里的怒气渐渐变成了一种奇妙的快感。每天看到赵建国着急忙慌地找人，看到他满头大汗地开车到处跑，张伟觉得这种报复还挺有效果。
特别是第三天晚上，他听老张汇报：“总监今天又找了你一天，还亲自跑了三个地方。”
张伟心里暗爽：让你杀鸡儆猴，现在知道这只鸡有多重要了吧。
04
第四天和第五天，张伟发现了一个有趣的现象。
赵建国虽然还在“找”他，但表情不像前几天那么焦急了。有时候在公司走廊里遇到同事，赵建国甚至会主动说：“唉，又联系不到张伟，真是麻烦。”
张伟开始觉得有些奇怪。这两天虽然有些小问题，但都不是特别紧急，赵建国的反应似乎有些过度。
第五天下午，公司开周例会。赵建国在汇报工作时提到：“这一周技术部的工作整体还算顺利，就是有个别同事的通讯问题给工作带来了一些不便。我们都知道，技术工作需要随时响应，如果联系不到人，就会影响整个团队的效率。”
说这话的时候，赵建国特意看了看在座的其他部门总监和CEO。
张伟坐在下面，心里更加疑惑。这话听起来怎么不像是在抱怨，反而像是在暗示什么。
第六天，张伟按计划在总部处理一个紧急项目。这个项目涉及到核心数据库的升级，是公司年底的重点任务之一。
他坐在自己的工位上，专心致志地写代码。这时，赵建国从办公室里走出来，看到张伟在工位上，但并没有过来找他。
反而是走到老张那边，声音挺大地问：“老张，你知道张伟今天在哪吗？有个紧急问题需要他处理。”
老张下意识地往张伟的方向看了一眼：“他不是在那坐着吗？”
“哦，是吗？”赵建国好像才注意到张伟，“我刚才没看见。张伟，你过来一下。”
张伟走过去，心里觉得这对话有些莫名其妙。
“数据库升级的进度怎么样？”赵建国问。
“按计划进行，预计明天完成。”
“好的，有问题及时汇报。对了，你的手机修好了吗？”
“还没有。”
赵建国点点头，但张伟注意到，他的眼神并不像真的关心手机的事情。
第七天，张伟原本计划去C分公司处理系统升级，但紧急项目还有一些收尾工作，他决定继续留在总部。
上午十点，他坐在工位上调试代码。这时听到赵建国在和市场部的王经理说话。
“张伟今天又联系不到，也不知道跑哪去了。技术人员就是这样，有时候靠不住。”
张伟抬起头，发现赵建国距离自己的工位不到十米，完全可以看到他在这里工作。
但赵建国就像没看见他一样，继续对王经理说：“这样下去真不是办法，关键时刻找不到人，影响太大了。”
王经理往张伟这边看了一眼，有些困惑：“他不是在那里吗？”
“哦？”赵建国转过头，露出惊讶的表情，“张伟，你什么时候到的？我刚才找了你半天。”
张伟彻底愣住了。他从早上八点就在这里，期间还去茶水间倒过水，经过赵建国办公室门口，两人还点头打过招呼。
“我一直在这里。”张伟的声音有些冷。
“是吗？可能我刚才去别的地方找你了。”赵建国笑了笑，“C分公司的系统怎么样？”
“我今天没去C分公司，在处理总部的紧急项目。”
“哦，那就好。项目进展顺利就行。”
说完，赵建国就走开了，留下一脸疑惑的王经理。
05
张伟坐回工位，脑子里翻江倒海。刚才那一幕让他意识到了一个可怕的事实：赵建国在演戏！
他明明知道自己在总部，却故意在其他人面前说“找不到人”。前两天可能是真的着急，但现在完全是在做样子。
但为什么？赵建国这样做的目的是什么？
中午吃饭的时候，张伟故意坐在离赵建国比较近的地方。果然，他又听到了类似的对话。
“技术部的工作压力挺大的，特别是有些关键岗位，一旦联系不到人就麻烦了。”赵建国对人事部的李总监说，“像张伟这样的技术骨干，如果在关键时刻掉链子，对整个项目的影响是很大的。”
李总监点点头：“是啊，技术人员的责任心很重要。”
“所以我一直在思考，怎样才能确保技术团队的稳定性和可靠性。”赵建国意味深长地说，“有些时候，光有技术能力是不够的，工作态度和团队协作能力同样重要。”
张伟听着这些话，心里越来越不是滋味。他开始意识到，自己的关机行为可能正中了赵建国的下怀。
但现在开机，岂不是等于认输？
下午，张伟决定试探一下赵建国到底在玩什么把戏。
他故意走到复印机旁边，就在赵建国办公室门口。果然，没过多久，赵建国就出来了。
看到张伟，赵建国似乎有些意外，但很快恢复了正常表情。
“张伟，紧急项目的进度怎么样？”
“已经完成了，正在做最后的测试。”张伟回答。
“很好。对了，明天记得去C分公司，那边的系统升级不能再拖了。”
“好的。”
两人对话很正常，但张伟注意到，赵建国的眼神有些闪躲。
晚上下班前，张伟又听到赵建国在和财务部的陈总监说：“这周联系不到张伟的情况有点多，我在考虑是不是要调整一下技术团队的人员配置。”
张伟走过去，故意大声说：“赵总监，明天去C分公司的具体时间是几点？”
赵建国明显愣了一下：“哦，张伟啊，你还在公司？我以为你已经走了。”
陈总监看着两人，表情有些古怪。
这一天下来，张伟基本确定了自己的判断：赵建国在演戏。而且演得很起劲。
但问题是，他为什么要这么做？
06
第七天下午四点，张伟感觉有些口渴，起身去茶水间接水。路过洗手间时，听到里面传来电话声。
“...演得差不多了，张伟那小子还真以为我急着找他呢。”
是赵建国的声音！
张伟停下脚步，贴着墙壁仔细听。
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