【#两成冠心病可能与职场压力有关#】

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JACC子刊发表的一项研究发现，工作压力和努力-回报不平衡所致的冠心病大约占冠心病事件的1/5，提示职场压力可能是预防冠心病的相关靶标。

作者指出，接触慢性压力因素（如职场心理社会压力）会激活交感神经系统、肾素-血管紧张素-醛固酮系统和下丘脑-垂体-肾上腺轴，从而促进冠脉粥样硬化的发生和发展。此外，交感神经系统的急性激活会促进动脉粥样硬化斑块破裂和血小板激活，从而引发心血管事件。