阅读提示：《阳明心学：揭示人性本质》是一个系列，通过王阳明把阳明心学运用到实践中的案例，一步步揭示人性本质，以帮助我们与人交往时，正确认识人性、运用人性。本专栏通俗易懂，建议从第一章看起。
遇到他人为难时，没有解决方法的人，会情绪失控，做出一些让自己后悔终生的事情。
没有解决方法，是不懂人性。
掌握这两个驾驭人心的方法，遇到他人为难你时，可以迅速摆脱困境。
下面，我们通过王阳明到江西庐陵县任知县，遇到“刁民”为难他为例，详细讲解：
第一个方法：运用“心即理”的力量。
面对他人的责难，会情绪失控的人，都是因为没有解决问题能力的原因导致。
如果你是这样的人，就一定要了解阳明心学中“心即理”的原理。
最直白的解释，就是自己能搞定一切。因为世间所有的道理都在我们的心中，我们的良知自然能知善知恶，良知能知一切人性。
我们来看看王阳明的实践：
正德五年（公元1510年）三月，王阳明贬谪期满，加上贵州官员们的保举，以及把持朝政的宦官刘瑾被诛后，王阳明得以重返官场，被任命为江西省吉安府庐陵县知县。
不过，这对很多人来说，并不是一个好差事。在一些官员的眼中，庐陵县就是盛产“刁民”的地方。
王阳明的前任知县，在庐陵县任职三年，他每天都会收到上千份诉讼，弄得自己筋疲力尽，一身毛病，不得不向朝廷提出辞职请求。在大家都不愿意到庐陵县的情况下，朝廷最终选择了王阳明。
王阳明第一天到县衙上班，就遇到当地所谓的上千“刁民”为难，他们敲锣打鼓到了县衙，要给王阳明一个下马威。
王阳明在《庐陵县公移》中，记载了当时的场景：
蓦有乡民千数拥入县门，号呼动地，一时不辨所言，大意欲求宽贷。
对这种群体性事件，自古以来，让很多官员束手无策。面对这样的场景时，有些官员甚至吓得六神无主，导致情绪失控，最终做出一些恶劣的事情出来。
王阳明虽然在朝廷任职多年，但他没有任何地方工作经验，面对如此多气势汹汹的老百姓，他是如何处理的呢？
幕僚们给王阳明提供了两个方法：
一是把带头的人抓起来，杀鸡儆猴，以震慑其他人；
二是忽悠老百姓，就说自己才上任，对情况还不了解，等了解情况后，再给大家一个回复。这是一种推诿的策略。
这是很多官员惯用的方法，是被验证过的，非常有用。
不过，王阳明却认为，解决问题的能力，就在自己的心中，只要去行动即可。
面对他人为难自己时，凡是处理不好的，都是在逃避。要想驾驭人心，就必须去面对，一定能找到解决方法，让自己摆脱困境，这是阳明心学与众不同的地方，也是我们要修炼阳明心学的理由。
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