2026年1月1日零点过后1分钟,以色列首名新生儿在耶路撒冷哈达萨医院(Mount Scopus院区)出生。医院表示,婴儿健康状况良好,其父母Shira-Leah和Uri Rozman迎来了家庭中的第五个孩子。
全国多家医院随后也迎来新生儿。沙米尔医疗中心在凌晨1时11分迎来第一名新生儿,雷霍沃特的卡普兰医学中心则在1时36分迎来新生儿。这些宝宝为各自医院的新年首胎,但全国首名新生儿仍为耶路撒冷哈达萨医院的这名婴儿。
以色列总人口约990万,生育率接近每名女性3个孩子,这个处于战争中的国家的生育率高于多数发达国家。过去几年,以色列长期面临多条军事前线的压力:北部与黎巴嫩真主党接壤,东北部与叙利亚戈兰高地存在紧张,南部与加沙地带哈马斯和伊斯兰圣战组织对峙,东部约旦河西岸局势复杂,同时以色列还需应对西奈半岛、红海沿岸及地中海周边的安全威胁。这些多线冲突使以色列长期处于高强度安全警戒状态,尽管如此,国家社会运作仍保持稳定,育儿政策和高生育率得以持续。
以色列政府长期为新生儿家庭提供现金和长期育儿支持。根据国家保险署(Bituach Leumi)规定,家庭在孩子出生后可获得一次性出生补助金,按胎次发放:第一胎约2,050新谢克尔(约550美元),第二胎约920新谢克尔(约250美元),第三胎及以上金额进一步递增。此外,所有儿童均可领取每月儿童津贴至18岁,每名儿童每月约150–250新谢克尔(约40–70美元),年度累计约1,800–3,000新谢克尔(约500–800美元)。
自2017年起,以色列为每名新生儿自动设立国家儿童储蓄账户,政府每月向账户存入约57新谢克尔。若家庭不额外追加储蓄,孩子18岁时账户资金约12,000–15,000新谢克尔(约3,000–4,000美元),可用于教育或初期生活支出。综合计算,以普通家庭单孩为例,第一年可获得国家直接支持约4,700新谢克尔(约1,250美元),不包括医疗补贴、公立教育减免及带薪产假等隐性支持。
以普通家庭单孩为例,第一年可获得国家直接支持约4,700新谢克尔(约1,250美元),不包括医疗补贴、公立教育减免及带薪产假等隐性支持。
与其他发达经济体对比
以色列现金支持水平在发达国家中处于中上位:
- 美国:儿童税收抵免约2,000美元/年,但存在收入门槛,部分不可全额退还
- 德国:儿童金(Kindergeld)每月约250欧元,年度累计约3,000欧元
- 法国:多子女家庭补贴较高,但首胎现金支持有限
以色列优势在于无收入门槛、自动发放、长期稳定,且与高补贴医疗及教育体系叠加使用,为家庭提供可预期的长期支持。
截至2026年初,以色列总人口约990万人,其中约73%为犹太人,21%为阿拉伯人,其余为其他族群。以色列总和生育率接近每名女性3个孩子,高于多数发达国家。韩半岛未来人口研究院指出,以色列高出生率的重要原因之一,是国家政策长期支持女性参与经济。以色列养育子女的女性雇佣率达到77.4%,远高于OECD平均水平72.1%及韩国56.2%。专家分析,这与以色列实施的“混合家庭政策”密切相关:家庭被视为核心社会单位,政策系统地构建了子女养育与职业发展并行的环境,并辅以企业文化支持及婴幼儿保育设施,使女性能够兼顾家庭与职场。
以色列在全球科技和学术领域也具有显著影响力。全球诺贝尔奖获得者中约20%为犹太裔,而犹太人仅占全球人口0.2%。获奖领域覆盖物理学、化学、医学、经济学和文学等。科技产业方面,以色列在网络安全、人工智能、自动驾驶和生物医药等领域竞争力强,多家全球知名企业起源于以色列或在当地设有核心研发机构,包括Waze、Mobileye、Check Point,以及英特尔、谷歌、微软、苹果等跨国公司研发中心。以色列也因此多次被评为全球初创企业密度最高的国家之一。
韩半岛未来人口研究院指出,以色列高出生率的重要原因之一,是国家长期支持女性参与经济的政策。以色列养育子女的女性雇佣率达到77.4%,远高于OECD平均水平72.1%及韩国56.2%。专家分析,这与以色列实行的“混合家庭政策”密切相关:家庭被视为核心社会单位,政策系统地构建了子女养育与职业发展并行的环境,并辅以企业文化支持及婴幼儿保育设施配套,使女性能够兼顾家庭与职场。
此外,以色列是全球唯一一个免费提供试管婴儿(In Vitro Fertilization, IVF)技术全额补贴的国家,直到妇女年满45岁或已经生了2个孩子,尽管这个费用的支出非常高昂,但这个政策普遍受到全民的拥戴,也让一些不容易怀孕的现代男女有了更好的福音。
以色列在1948年独立建国时,人口仅有80万,但周围环境都是人口数上百倍的阿拉伯国家,就像是在夹缝中求生存的以色列人,为了避免再度发生的种族危机,政府一直以来就非常重视人口问题,他们大力邀请流亡世界各地的犹太人回以色列团聚,并积极推广刺激生育的理念。
2026年首名新生儿的诞生,体现了以色列稳定且长期执行的育儿政策体系。高生育率不仅得益于完善的现金补贴和儿童福利,也与支持女性职场参与、家庭与工作并行的社会制度密切相关。在人口规模有限的情况下,以色列仍保持生育率领先发达经济体,同时在科技和学术领域保持全球竞争力。
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