国家知识产权局信息显示,浙江华富人力资源有限公司申请一项名为“人力资源需求预测方法及系统”的专利,公开号CN121304231A,申请日期为2025年10月。
专利摘要显示,本申请涉及人力资源的技术领域,特别涉及一种人力资源需求预测方法及系统,该方法包括采集企业内部数据与外部环境数据,处理后得到标准化特征数据;基于注意力机制构建的双通道权重计算模块,分别计算历史时序数据的依赖权重与外部环境数据的影响权重,融合得到各数据的总权重;基于标准化特征数据和各数据的总权重,采用预设的基础时序模型捕捉周期性趋势,结合增强神经网络学习长短期依赖关系,并同时构建因果推理引擎量化变量间因果关联,得到初始需求预测结果;计算初始预测结果与实际需求的动态误差,当误差超过预设调整阈值时,触发增量学习更新模型参数,得到校准后的需求预测结果,本申请具有动态适应性强、预测精度高的优点。
天眼查资料显示,浙江华富人力资源有限公司,成立于2018年,位于嘉兴市,是一家以从事商务服务业为主的企业。企业注册资本2000万人民币。通过天眼查大数据分析,浙江华富人力资源有限公司共对外投资了1家企业,参与招投标项目47次,财产线索方面有商标信息3条,专利信息2条,此外企业还拥有行政许可6个。
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本文源自:市场资讯
作者:情报员
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