近期

论坛上一位中国X动员工

的离职证明+一份公积金缴存截图

被各个通信员工群里疯传

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公积金金额

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原因在于这位离职员工的单月公积金

显示有7528元

根据公积金个人：单位=1:1缴存规则

也就是说单位给他缴的基数是3764元

然后一般单位给正式员工

顶格缴存比例是12%算

这名员工的月缴存基数居然能达到

3764/0.12=31367元！

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不知道这是一位领导还是基数骨干

按理说中层领导离职概率不大

从盖章看这是一家科技子公司并且地处杭州

推测应该是搞开发的工程师

在杭州这种地方程序猿跳槽还是很常见的

之前有网友贴出阿里技术线P5-P9

P5对应应届生/初级工程师

月薪通常在1.8万 - 2.5万

P6对应高级工程师/骨干

月薪对应2.5万 - 3.3万

P7对应资深工程师/专家/小团队Leader

月薪对应3.3万 - 4.5万

P8对应高级专家/一线/高级经理

月薪对应4.5万 - 6.5万

这已经算是核心一线管理者了

P9对应资深专家/业务线负责人/总监

月薪对应7.0万 - 9.0万

这算是打工者天花板之一

但这也侧面说明

中国X动在招人用人这方面

还是真舍得给呀！

说真的这工资放在互联网大厂也不算低了！

并且X动在稳定性上肯定还要更稳得1P！

最后还是祝福这位小哥找到更好的工作！

反正都是在推动中国的数字化建设！

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