1
“党建工作很重要，但怎么就是
落不到业务上？”
2
“主题党日活动没少搞，但党员
总觉得和业务‘两张皮’？”
3
“检查时材料一堆，实际效果却说不清？”
你是不是也正在为上面的这些问题头疼？
一、党建与业务“两张皮”，
到底卡在哪里？
许多国有企业的党建工作并不缺少投入，也不缺少重视，更不缺少活动，但往往陷入这样的困境：
形式化：党建停留在开会、学习、写心得，与业务“各说各话”
表面化：党建活动热闹，但对企业发展推动作用不明显
被动化：“上级要求才做”，缺乏内生动力和长效机制
孤立化：党务工作者忙，业务部门冷，融合难落地
问题到底出在哪里？核心在于缺少一套系统、可复制、能落地的党业融合方法论。
二、为什么你需要“党业
融合经验萃取”？
如果你们单位也面临：
上级要求党建与业务深度融合，但不知从何下手
各党支部有实践，但亮点散落，形不成体系
想打造党建品牌，但缺乏专业提炼与包装能力
需要一套能推广、能考核、能见效的融合机制
那么，一个专业的党业融合经验萃取工作坊，可能就是你们需要的“破局之钥”。
三、党业融合淬炼工作坊
区别于传统的党建培训，我们推出的 《党业融合经验萃取工作坊》 采用 “专题培训+实战共创+跟踪辅导” 三位一体模式，确保学得会、用得上、见效快。
1. 专题课程：解决“认知关”
《国有企业党建与业务如何实现深度融合》专题课程
直面基层党建“四化”问题，剖析真实困惑
提供11种融合路径与鲜活案例，打开工作思路
2.实战工作坊：解决“方法关”
带领支部绘制“业务痛点地图”，找准党建发力点
设计“党建赋能路径”，形成“一支部一特色”工作法
产出《党业融合工作体系》（含目标、载体、方法）
3. 跟踪辅导：解决“落地关”
专家团队线上反馈、优化方案
线下集中答疑，破解落地难题
党建工作不是负担，而是驱动企业发展的红色引擎。
如果你：
正在寻找党建与业务融合的突破口
希望打造可复制、可推广的党业融合模式
需要专业团队协助提炼党建亮点、打造品牌
欢迎联系我们
让党建真正成为看得见的生产力，我们与您一起，探索融合之路。
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