中国冶金报社召开2025年度干部述职总结会——总结成绩增信心协同奋战创未来|党员干部|冶金|副社长

中国冶金报社

记者徐可可报道

记者朱亚明摄影

1月22日~23日，中国冶金报社召开全体职工大会，进行2025年度干部述职总结。会议系统总结了过去一年报社取得的卓越成绩，分析了主要问题，部署了2026年的重点任务，激励全体职工坚定信心，以更加解放的思想、更加务实的作风、更加创新的举措，协同奋战，开创报社更加辉煌的未来！

图为会议现场

报社29名主管及以上干部逐一作了年终述职。大家通过具体的数据和鲜活的案例，汇报了2025年度的工作成果与经验亮点，客观分析了存在的短板与不足，制定了2026年的工作计划与措施。

随后，报社领导班子成员熊余平副社长、范铁军副社长先后做年终总结发言。

熊余平表示，2025年的新闻采编业务围绕国家和行业大事精心策划，完成了一系列重大宣传报道任务，更在多个维度实现了具有标志意义的突破。2026年是“十五五”开局之年，也是报社创刊70周年，他希望全体同仁继续胸怀大局、深耕内容、融合创新、锤炼队伍，共同为钢铁行业高质量发展与报社事业发展谱写新篇章。

范铁军对报社2025年的六大业务板块——新闻传播、信息资讯、品牌建设、战略咨询、舆情监测与技术推广——分别作了分析与总结，并对管理工作进行了梳理，在此基础上明确了2026年各领域的发展方向。他表示，2026年对钢铁行业和报社而言都将是具有重要意义的一年，希望报社全体员工能够同心协力，推动各项工作在2026年实现全面发展。

最后，陈洪飞书记做会议总结。他表示，本次干部述职考核大会，既是对过去一年履职情况的集中检阅，也是对新一年工作征程的全面动员。通过述职，看到了同志们勤勉尽责的担当、攻坚克难的勇气和开拓创新的智慧，也清醒认识到发展进程中面临的挑战与不足。大家要正视问题，保持清醒，凝聚“全社一盘棋”的共识，全面破解发展瓶颈。

陈洪飞认为，2026年是实施“十五五”规划的开局之年，更是中国冶金报社成立70周年的荣耀之年。做好今年工作，意义重大。为此，他对2026年报社工作作出四点部署：一是高举社庆旗帜，精心策划，全面提升品牌影响力与凝聚力。二是深化经营创新，全力突破，构建全域全员营销服务新格局。三是强化内容引领，推动融合，巩固提升行业权威媒体地位。四是持续深化改革，激发活力，营造干事创业的浓厚氛围。

站在新的起点，陈洪飞代表报社党委对全体干部职工完成好2026年各项工作任务提出四点希望与要求：一是提高政治站位，筑牢思想根基，在把握正确方向上展现新担当。二是聚焦主责主业，锐意改革创新，在服务行业大局上实现新突破。三是强化作风建设，提升履职本领，在锻造过硬队伍上树立新形象。四是坚守安全底线，强化风险意识，在保障稳健运营上构建新屏障。

发言结束后，报社全体员工按照“德、能、勤、绩、廉”五个方面的要求，对述职干部进行测评。