来 源: 知产力

15亿欧元、29% 股权、不控股,这不是一次并购冲动,而是一场对全球经营权的下注。安踏(证券代码:02020.HK)用少数股权,换取进入全球品牌治理与运营系统的入口:产品节奏、渠道效率、库存纪律、品牌重启。

它真正测试的不是彪马值不值钱,而是安踏式运营,能否在欧美成立。

2026年1月27日,安踏体育宣布,以约15亿欧元现金,收购彪马(PUMA)母公司PUMA SE 约29.06%股权,成为第一大股东,但不控股。

这不是一次传统意义上的并购。这是一次对“全球经营权”的下注。

01#理性的股权收购比例


29% 是一个极不浪漫、却极其理性的比例。

它有三层含义:

· 足够大:可以进入董事会,进入核心治理半径;

· 不越线:避免全面收购带来的政治审查、文化反弹与品牌身份风险;

·可进可退:失败有上限,成功有增量。

安踏真正买的不是“所有权”,而是时间 + 位置。先进入结构,再进入肌肉。先靠近决策,再争取经营。这是一种明显更成熟的全球化路径。

02#三种“权力”

不难发现,安踏想要的不是名气,而是三种“权力”。

全球经营权的入场券

当下全球运动行业的问题,从来不是"有没有品牌",而是品牌还能不能被重新做成增长机器。而增长机器真正的零件,不在 Logo 上,而在治理系统里:产品节奏、渠道政策、定价纪律、库存机制、营销效率、人才激励。

29% 的股权,让安踏进入这个系统内部,却不把自己锁进一场长期、沉重、充满政治摩擦的整合战。它更像买了一张后台通行证,不急着上台,但终于能看清剧本。

一个可验证的“全球品牌重启实验场”

彪马的问题并不神秘:

· 不缺历史与认知

· 缺的是稳定兑现的产品节奏与渠道效率

· 折扣侵蚀价值,叙事无法转化

而这,恰恰是安踏最擅长的领域。过去十多年,安踏最强的能力从来不是“把鞋做得更轻”,而是把品牌做得更能卖,把门店做得更能转,把库存做得更可控。

安踏是一家品牌运营公司,不是单一品牌公司。真正的赌注在于一句话——安踏式的系统能力,能不能在欧洲与北美成立?

· 成立:它获得一套可全球复制的能力模型;

· 不成立:少数股权把损失上限牢牢锁住。

以现金支付的战略使用权

更值得注意的是资金来源于安踏内部自有现金。这不是“融资去做交易”,而是用现金买选项。在行业普遍去库存、控投资、降预期的周期里,安踏选择主动进攻,说明它判断,全球品牌资产,正在经历一次可被出手的重定价窗口期。

这种窗口期不常见。抓住了,决定的是未来十年,不是下一季财报。

彪马对安踏而言,并不是“最漂亮的资产”,而是最适合验证能力的资产。

它不是濒死资产(那会变成救火),也不是巅峰资产(那会贵得离谱)。

它正处在一个关键区间:

· 全球品牌底座仍在

· 但需要系统性重启

换句话说,安踏不是来“买便宜”,而是来把一个全球品牌,从折扣与波动里拉回价值与节奏。

03#全球体育市场竞争维度或将改变

这笔交易真正改变的,不是谁多卖了几双鞋,而是竞争维度。

对Adidas来说,如果彪马被拉回正轨,欧洲市场的价格带与货架空间会被重新挤压。一个有纪律的邻居,比一个只会打折的对手更难缠。

对Nike而言,真正的威胁不在价格,而在零售与内容效率。谁更会把营销变成转化、把新品变成爆款,谁就更有威胁。

对于On、Hoka、Lululemon等新贵品牌来说,它们擅长单点突破,而平台型公司擅长矩阵拆解。安踏正在变成一个多品牌、多赛道同时布局的系统级玩家。

对于国内同行来说,行业竞争已开始升级为一场关于"谁能建立真正的全球经营机制"的较量。

其实,真正的难题也许在交易之后。审批、资金都不是核心挑战。

真正的硬仗是三件事:

· 如何介入而不激起反弹

· 如何留住并激活欧洲团队的信任

· 如何把财务重启,变成市场感知的复苏

这是一次来自消费者、渠道、媒体与文化语境的“软监管”考验。

如果安踏只完成交易,它得到的是股权,如果它完成能力验证,它才可能真正获得经营权。

安踏买的不是彪马,而是一种更稀缺的资产。很多公司能做交易,少数公司能把交易做成能力。而能把能力变成共识的,往往才是最后站在台上的那一个。

(本文仅代表作者观点)

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